请假公司没批就不上班算旷工合法吗
图文314人已浏览
员工请病假不批算旷工的做法是不合理的，职工有病休和享受病假待遇的权利。任何企业职工因患病或非因工负伤...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
加班没有按规定申请就不算加班了吗
图文537人已浏览
是的。加班支付工资，需要领导批准的，要先做加班申请。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
针对我在加班期间没有申请就离开公司算不算旷工，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
员工能否申请公司破产清算
视频830人观看
李红艳律师|高级合伙人，13年经验在线咨询
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
视频9,831人观看
金牌律师|专职律师，2年经验在线咨询
没有加班现在公司没加班算旷工的安排吗？
问答584人已浏览
国家法定节假日休息的，不是出勤，但根据法律规定，用人单位应当依法支付劳动报酬 劳动法 第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>
不加班算不算旷工还有算旷工怎么办？？？
图文27人已浏览
不属于旷工，否则公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
咨询我>>
公司拖欠工资，我在劳动仲裁期间没有去上班算旷工吗
图文11人已浏览
用人单位无故拖欠其工资的，如果劳动者没有与用人单位解除劳动关系的，劳动者是应当正常上班的，否则用人单...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
我在加班期间没有申请就离开公司算不算旷工，律师怎么看
完不成工作就要加班合法么
视频10,911人观看
徐来福律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
申请破产就是公司倒闭了吗
视频2,961人观看
蔡明红律师|
律所副主任，12年经验
在线咨询
社保申报了没交费算不算断缴
视频20,054人观看
郝科名律师|
专职律师，4年经验
在线咨询
公司培训时加班算不算旷工
问答584人已浏览
公司培训符合以下条件的可以认定为加班： 1、培训是为用人单位所要求或体现用人单位的意志； 2、培训为了用人单位的利益； 3、培训在标准工作时间之外。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行...
青海在线咨询顾问团
咨询我>>
产量没达到要求加班，不加班就算旷工？？
问答584人已浏览
单位的该要求没有法律依据。加班应当支付加班工资。如果满意请采纳，并请给予评价。需要法律帮助，我愿意助你一臂之力。...
重庆在线咨询顾问团
咨询我>>
针对我在加班期间没有申请就离开公司算不算旷工，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
加班有存假与旷工，加班不去算旷工吗？
图文19人已浏览
不算。但是如果劳动合同中有规定单位有合理理由可以随时要求员工加班的，员工不加班可能会违反单位相关规章...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
旷工期间算不算在职
图文768人已浏览
一般情况下，员工旷工不管多少天都不能算自动离职，但是用人单位可以与旷工员工解除劳动关系，具体员工旷工...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
我公司经常加班，请问加班请假不批旷工吗？
图文22人已浏览
请事假未准不出勤算旷工。 劳动者请事假，是因为个人私事而请假，没有特别的情由，用人单位有权不予批准。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
咨询我>>
公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
视频5,625人观看
张景文律师|
专职律师，6年经验在线咨询
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
视频7,042人观看
杨建莉律师|
创始人，8年经验在线咨询
遇到我在加班期间没有申请就离开公司算不算旷工，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
公司星期六星期天加班, 但是星期六星期天没有加班, 算不算旷工
问答584人已浏览
每周两天休息，用人单位组织加班，如果没有补休的话，违反法律规定，法律规定用人单位必须保证劳动者每周休息一天，另外周末加班，加班费是平时工资的200%，加班费似乎太少。至于不加班是否存在旷工的问题，从立...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
员工没请病假去公司上班算不算旷工
问答584人已浏览
1.不可以算旷工。任何的企业或者公司员工因为工作受伤或者患病不能继续工作的，企业需要根据员工的工作年限给予一定的医疗期，在医疗期间，企业不能解除与员工的劳动合同，必须依法给予员工一定的病假。 2.《中...
安徽在线咨询顾问团
咨询我>>
公司没法上班也不能加班是否算旷工？
问答584人已浏览
公司加班不去不算旷工。 《劳动合同法》第三十一条规定，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 《劳动法》第四十一...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
不服从安排加班公司算我旷工如何办？
图文15人已浏览
加班不去不算旷工，用人单位不得强迫劳动者加班的。 《中华人民共和国劳动法》第四十一条用人单位由于生产...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
咨询我>>
合法吗加班算不算旷工
图文24人已浏览
不加班算旷工是不合法的。员工有拒绝加班的权利，用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
公司不批准离职申请怎么办
视频4,181人观看
练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
有期徒刑缓刑算不算有期徒刑
视频2,507人观看
曾粉兰律师|
专职律师，13年经验在线咨询
春节期间强制性加班,不上班就算旷工处理
问答584人已浏览
每周工作时间够40小时的，其他时间可以拒绝加班：《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身...
河北在线咨询顾问团
咨询我>>
法律规定没加班就旷工的算旷工吗？
问答584人已浏览
1、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即： 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
浙江在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到我在加班期间没有申请就离开公司算不算旷工，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
在公司上班不过星期六是算旷工吗
图文269人已浏览
按劳动法的规定不算是旷工。但还要根据和公司签订的劳动合同来决定，如果劳动合同上注明星期 六、星期天是...
章法律师|
律所主任，8年经验
咨询我>>
工伤期间公司不发工资怎么办
视频1,463人观看
庞娜律师|
专职律师，4年经验在线咨询
与未期间，申请期间不去上班算旷工吗
问答584人已浏览
申请劳动仲裁并不需要先终止合同，只要符合法律规定的，当事人可以依法提起劳动仲裁。相关法律规定：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法...
福建在线咨询顾问团
咨询我>>
没有加班申请是不是不算加班工资
问答584人已浏览
如果用人单位对员工的加班予以追认的话，就是单位安排的加班，应该支付相应的加班工资根据法律规定应当给予适当补助。...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
