有害工种解除劳动合同的补偿怎么算
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>劳动合同有几种情形,劳动合同解除情况
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1、劳动合同期满。 2、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇。 3、劳动者死亡、被人民法院宣告死亡或者...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对解除劳动合同的补偿办法有几种,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师|创始人,5年经验在线咨询怎样解除劳动合同,单方解除劳动合同有几种方式
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解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证。;单方解除劳动合同赔偿方式有哪些: (一)非过失性辞退的经济补偿。劳动者患病或者...
广东在线咨询顾问团咨询我>>公司合法解除劳动合同具体有哪几种
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公司合法解除劳动合同的具体情形:与员工协商一致解除;在员工有严重过错时,予以过错性辞退;在员工具有不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动的经济补偿金有哪几种情况给予补偿
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经济补偿金1是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除劳动合同的补偿办法有几种,律师怎么看
非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询解除劳动合同赔偿金标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询这种情况有那几种解除劳动合同
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劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>几种情形解除劳动合同
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(一)双方协议解除劳动合同。根据《劳动法》第二十四条的规定,劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同,此种情况下,不问解除的事由,只要双方协商一致,即可解除劳动合同。 (二)用人单位单方解除劳动合同,...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除劳动合同的补偿办法有几种,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司几种解除劳动合同的情形
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公司合法解除劳动合同的情形有:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同,在劳动者有过错的情形下解除...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动关系补偿金的支付方式有几种
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解除劳动合同支付职工的经济补偿金可以用现金方式,也可以用国有净资产方式予以补偿。对改制分流中不愿进入...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>劳动者立即解除劳动合同的几种情形
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劳动者立即解除劳动合同的几种情形: 1、劳动者与用人单位协商一致; 2、提前30日以书面形式通知用人...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到解除劳动合同的补偿办法有几种,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单方解除劳动合同赔偿方式有哪些, 解除劳动合同的赔偿方式有哪几种
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解除劳动合同是劳动合同从订立到履行过程中可以预见的中间环节,依法解除劳动合同是维护劳动合同双方当事人正当权益的重要保证。;单方解除劳动合同赔偿方式有哪些: (一)非过失性辞退的经济补偿。劳动者患病或者...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>公司违法解除劳动合同怎么办, 公司可以解除劳动合同的情形有哪几种
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公司违法解除劳动合同,协商不成可以申请仲裁。 法律依据中华人民共和国劳动合同法 第四十二条劳动者有下列情形之一的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同: (四)女职工在孕期、产期...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>法律上解除劳动合同有哪几种类型?
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劳动合同的合意解除:《劳动法》第二十四条规定“经劳动合同当事人协商一致,劳动合同可以解除”;劳动者和用人单位双方不仅仅就解除劳动合同本身达成一致,还应当对一方或者双方提出的解除劳动合同的条件协商一致,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>单位违法解除劳动合同有哪几种情况
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主要是指用人单位不得解除劳动合同却解除的情形: (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>主动加班被辞退有几种解除劳动合同的方法
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劳动合同的解除的方式有: 1、协商解除劳动合同,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同; 2、劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询公司突然解除劳动合同怎么赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同的解除与解除劳动合同的关系和补偿办法是什么
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一、劳动合同的解除劳动合同解除是在劳动合同订立后,劳动合同期限届满之前,因出现法定的情形,一方单方通知终止劳动关系或用人单位与劳动者双方协商提前终止劳动关系的法律行为。(一)协商解除用人单位和劳动者协...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>员工劳动合同有几种解除方式
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用人单位有以下行为,员工可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除劳动合同的补偿办法有几种,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不得解除员工劳动合同的几种情形有几种
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员工存在以下情形之一的,公司不得通过无过失性辞退或者经济性裁员解除劳动合同:女职工在孕期、产期、哺乳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除合同补偿金怎么算
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询北京市劳动合同法解除劳动合同法补偿办法中关于劳动合同法补偿办法
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《北京市劳动合同规定(北京市人民政府令91号)》中关于劳动合同法补偿办法的相关规定如下:第二十九条劳动合同当事人协商一致,可以解除劳动合同。第三十一条有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但应当...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>协商解除劳动合同补偿金解除劳动合同补偿金
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公司与你协商解除劳动合同,应支付每工作一年一个月工资作为补偿金。 若员工主动提出离职,是没有经济补偿金的,无论工作了多少年或签订的是什么样的劳动合同。劳动合同法规定:经济补偿金的发放,每工作满一年,补...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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