员工私自偷卖老板的货犯法吗
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盗窃物品价值达到2000元以上的,构成盗窃罪,追究刑事责任...
老板拖欠工资员工私自关电是否违法
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老板拖欠工资,员工私自关电违法,由于泄愤报复或者其他个人目的,毁坏机器设备、残害耕畜或者以其他方法破...
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老板辞退员工克扣工资怎么办
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做高仿老板犯法员工也犯法吗
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私自克扣员工工资算犯法吗
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私自克扣员工工资算犯法。劳动者可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。劳动法新规,用人单文不能根据公司的条例规定对员工罚款,以下6种克扣员工工资的行为都是违法的: 1、因为上班迟到被扣工资; 2...
老板非法集资员工犯罪吗
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老板非法集资,要看员工是否知情。分别是: 1、对于公司实施的非法集资行为,应当由公司及相应的法定代表...
老板要扣工资给员工是否合法
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如果老板无故克扣员工的工资,不合法。但有下列情况之一的,用人单位可以合法代扣员工的工资:代扣代缴应由...
不明白,就问一问
老板私自扣员工工资犯法吗,律师怎么看
工厂老板拖欠员工工资怎么办
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私人老板拖欠工人工资怎么办
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员工离职扣工资合法吗
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老板扣工资犯法吗
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用人单位无故扣工资,在一定情况狂下是犯法。 用人单位必须按照法定或劳动合同约定的标准,无条件地向员工发放全部工资,不得以任何形式、任何借口加以克扣。存在克扣的,属于违法行为。劳动者可以采取以下办法: ...
老板扣工资犯法吗?
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用人单位无故扣工资,在一定情况狂下是犯法。 用人单位必须按照法定或劳动合同约定的标准,无条件地向员工发放全部工资,不得以任何形式、任何借口加以克扣。存在克扣的,属于违法行为。劳动者可以采取以下办法: ...
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私人老板扣工资做押金
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私人老板扣工资做押金是不合理的。用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的身份证和其他证件,不得要求劳动者...
老板扣员工工资最多扣多少部分
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用人单位无权对劳动者进行罚款,无论金额多少。只有劳动者因为重大过失或主观故意给用人单位造成直接经济损...
老板犯法员工有事吗
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如果除了老板以外,员工的独立行为也可能触犯法律,则员工也有可能认定为违法。因为员工应该也具备法律常识...
老板突然辞退员工工资怎么赔付
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给私人老板开车拖欠工资怎么办
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老板扣员工工资合法吗
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不合理的;用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果协商不了,建议搜集证据,有三个途径可以解决: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简...
老板扣员工工资合法吗?
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【法律意见】 一般份社保是员工自己缴纳的,就是从工资里扣的。 以五险一金为例: 养老保险:单位每个月为你缴纳工资基数的21,你自己缴纳工资基数的8 医疗保险:单位每个月为你缴纳9,你自己缴纳2外加31...
老板扣员工工资违法吗
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违法,协商不成,到人力资源和社会保障局申请仲裁。中华人民共和国劳动争议调解仲裁法第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履...
暑假工被老板扣工资合法吗
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暑假工被扣工资不合法。暑假工与用人单位之间存在劳动关系,应该如实发放工资,如果有扣除工资行为的,可以...
学生工旷工老板扣工资吗
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是的。旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工按工作日论。劳动法对旷工处罚没有具体标...
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私人老板拖欠工资怎么处理最有效
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老板拖欠工人工资怎么办
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老板欠员工工资犯法吗
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首先违反劳动法,不按约定支付劳动报酬,如果情节严重为恶意欠薪,则违反刑法,构成拒不支付劳动报酬罪。刑法第二百七十六条之一【拒不支付劳动报酬罪】以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支...
老板克扣员工工资,违法吗
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1、克扣工人工资属于违法行为,建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为,投诉电话:12333; 2、法律依据: 1)《劳动争议调解仲裁法》第九条【劳动监察】用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报...
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老板可以扣员工工资或随便罚款吗
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公司是不可以随意罚款的: 1、罚款是行政处罚其中一种形式,公司不属于行政机关或其他行政主体; 2、罚...
老板拖欠工资报警有用吗
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老板要扣员工工资违法吗?
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如果劳动者严重违反用人单位规章制度的,用人单位可以依法解除与劳动者的劳动合同,但用人单位不因此而克扣劳动者工资,如果用人单位因此而克扣劳动者工资的,用人单位克扣工资行为违法,劳动者可以依法向劳动行政部...
私人老板扣员工工资怎么办?
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用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的...