法定节假日强制加班在哪里举报呢
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用人单位存在强制加班的行为的,劳动者可以向劳动监察大队投诉。 国家实行每日工作时间不超过八小时、平均...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>个体户上班有法定节假日吗?
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个体工商户员工享有国家法定节假。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对法定节假日强制上班违法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
法院法定节假日放假吗
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询私营企业法定节假日不放假违法吗
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询法定节假日强制上班违法吗
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法定节假日强制上班是违法的。 法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身需要需要员工加班的,应当支付不低于当日工资300%的待遇,且法定节假日不得以...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>私企法定节假日不放假需要上班吗
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违法,法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>节假日加班,合法吗?
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法定节假日加班调休是合法的。虽然我国规定了单位安排员工加班如果日后进行了调休的话则可以不用支付加班费...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
法定节假日强制上班违法吗,律师怎么看
产假法定节假日顺延吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询私企节假日不放假违法么
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询占用国家法定节假日犯法吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询法定节假日强制上班违法吗?
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违法,法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身需要需要员工加班的,应当支付不低于当日工资300%的待遇,且法定节假日不得以调休解决,双休日调休除外...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日强制上班属于违法吗
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违法,法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身需要需要员工加班的,应当支付不低于当日工资300%的待遇,且法定节假日不得以调休解决,双休日调休除外...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对法定节假日强制上班违法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
节假日强制加班如何仲裁
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直接向仲裁委员会申请仲裁。用人单位要求职工加班是必须要事先经过职工同意,也就是说职工有选择加班或不加...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>法定假日是否可以强制加班
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用人单位不可以在法定假日强制加班。单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。单位...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>参加法定节假日加班自己是否违法?
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法定节假日加班调休是不合法的。法定节假日安排加班的,应当按不少于工资300%的标准发放加班工资;在休...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>假期安排2021法定节假日
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到法定节假日强制上班违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法定节假日强制上班是否违法
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违法,法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身需要需要员工加班的,应当支付不低于当日工资300%的待遇,且法定节假日不得以调休解决,双休日调休除外...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日强制加班违法吗
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法定节假日强制加班违法的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排劳动者加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日强制加班违法吗?
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法定节假日强制加班违法的。用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排劳动者加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 发生自然灾害、事故或因其他原因,使人民的...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>节假日单位上班法律条文
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劳动者享有休息休假的权利。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,按两倍支付工资报酬;法定休假日安排劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>法定节假日工作不上班属于旷工吗
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法定节假日公司安排上班有事不上班不算旷工。用人单位安排劳动者加班的,应当和劳动者及工会协商一致。用人...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询礼拜天强制让员工上班合法吗
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江钦涛律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日强制上班是否违法
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违法,法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身需要需要员工加班的,应当支付不低于当日工资300%的待遇,且法定节假日不得以调休解决,双休日调休除外...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日强制上班是不是违法
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1、用人单位在法定节假日强制员工上班,是违法的。 2、法定节假日是全民休假的节日,用人单位应当安排员工休息; 3、不能安排员工休息的,必须与员工、工会协商一致来加班,并且依法支付加班费; 4、员工不愿...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到法定节假日强制上班违法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
节假日强制加班怎么告公司
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节假日强制加班的,一般不可以直接起诉公司。节假日强制加班的属于劳动争议,对于劳动争议,必须要先提起仲...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>学校法定假日不放假算不算违法
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询节假日强制加班违法吗
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违法的,用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。《劳动法》第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时。如果用人单位...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>法定节假日强制上班属于违法行为吗?
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违法,法定节假日特指法律规定的特殊假期如国庆,春节等。法定节假日原则上应当给与员工休假,但企业因自身需要需要员工加班的,应当支付不低于当日工资300%的待遇,且法定节假日不得以调休解决,双休日调休除外...
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