解除劳动合同无效期限
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合同期限是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>无期限房屋租赁合同解除要哪些条件
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有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对解除无限期劳动合同都有哪些条件,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询解除合同的法定条件有哪些
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高笑雪律师|专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同的条件有哪些,无固定期限劳动合同
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无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规...
山西在线咨询顾问团咨询我>>无期限劳动合同条件有什么
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无固定期限劳动合同条件: 1.劳动者在该用人单位连续工作满十年的; 2.用人单位初次实行劳动合同制度...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>哪些条件可以解除劳动合同
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解除劳动合同条件:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位解除,在试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
解除无限期劳动合同都有哪些条件,律师怎么看
劳动合同必备条款有哪些
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询什么是无固定期限劳动合同
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同解除条件有哪些,用人单位解除劳动合同条件
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1.用人单位无条件单方面解除劳动合同(过失性辞退) 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>单位解除无固定期限劳动合同的条件,用人单位解除劳动合同的情形有哪些呢?
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1、《劳动合同法》第十四条规定:“无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。” 2、单位解除无固定期限合同及赔偿 (1)第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对解除无限期劳动合同都有哪些条件,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
旷工无固定期限劳动合同解除赔偿规定都有哪些内容
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连续旷工几天才能解除劳动合同,目前法律上没有统一规定,这是由单位规章制度规定的。 公司以旷工为由发出...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同解除程序都有哪些
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1、人事处提供本单位的经过工会讨论并且走完公示程序的劳动纪律以及劳动规章制度,尤其是据以作出解除劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>无期限合同能解除劳动合同吗
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无期限合同可以解除劳动合同,如果是无故解除是需要支付经济补偿金的。根据《劳动合同法》第四十八条:用人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询附解除条件的合同自动消灭吗
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到解除无限期劳动合同都有哪些条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
解除劳动合同无效期限
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合同期限是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>解除劳动合同的条件,合同期限有多长
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劳务派遣合同至少两年,最多没时间限制《劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位解除劳动合同的条件是什么,解除劳动合同的限制条件有哪些
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有以下条件,公司不必提前通知,也可将劳动者解雇:1、在试用期间被证明不符合录用条件的,但是需要用人单位在招聘时提出了具体要求和标准。2、严重违反用人单位的规章制度的【严重是足以对单位的生产经营造成影响...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>2020年试用期解除劳动合同的条件有哪些
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试用期解除劳动合同的条件:《劳动合同法》第39条第(一)项规定,劳动者在试用期间被证明不符合录用条件...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同解除需要哪些条件
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解除劳动合同需要以下条件:用人单位与劳动者协商一致解除;劳动者存在过失性辞退情形,用人单位单方面解除...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询固定期限合同怎么解除
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询有哪些解除劳动合同的条件
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(一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>无期限劳动合同的订立与履行的条件都有哪些
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1、建立劳动关系 本法第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。但在现实中有很多用人单位为了逃避义务,使劳动关系处于一种不明确的状态,在发生劳动争议的时候也无据可查,经常有不订立书面劳动合同的情...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到解除无限期劳动合同都有哪些条件,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同变更的条件有哪些,劳动合同解除有哪些情形
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劳动合同是企业与员工经过协商达成的协议,当然也可以协商变更。对于劳动合同约定的内容,不仅是工作岗位,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同解除权的行使期限
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高笑雪律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同期限内解除,可以解除无固定期限劳动合同吗
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可以。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。劳动者可以在30天前书面通知使用者,解除劳动合同。劳动者在试用期间3天前通知使用者,可以解除劳动合同。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>附件无期限劳动合同解除协议书
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,身份证号码:甲乙双方于年月日签订了合同期限从年月日至年月日的劳动合同,双方同意协商解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本协议如下:1.自年月日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止;2...
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