破产赔偿是需要支付税金的吗
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破产清算赔偿金不需要缴纳相应的税费,债务人破产的,其债务应当由破产财产进行清偿,在优先清偿了破产费用...
公司破产后需要支付哪些费用
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公司破产后需要支付的费用为清偿破产费用和共益债务;破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用;破...
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什么情况下企业要支付双倍赔偿金
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公司破产股东要坐牢吗
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代通知金破产公司要支付吗?
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代通知金破产公司只要提前的通知了对方就可以不用支付;代通知金,即代替通知金,《劳动法》中没有“代通知金”的概念。是指用人单位在提出解除劳动合同或终止劳动合同时应该提前一个月通知的情况下,如果用人单位没...
破产裁员要支付补偿么
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当公司经营发生严重困难,需要进行破产重整,即可以裁剪人员。并且,公司破产裁员时,需要按照法定程序,辞...
企业破产后的劳动者需要支付哪些赔偿金
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企业破产清算阶段,劳动者应当向清算组主张经济补偿金,劳动者在企业每工作一年,可以要求一个月工资的补偿...
不明白,就问一问
公司破产要支付赔偿金吗,律师怎么看
公司申请破产需要多久
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快递破损快递公司怎么赔偿
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申请破产的上市公司要退市吗
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公司申请破产之后要支付经济补偿金,破产支付经济补偿金要纳税吗?
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补偿金需要缴税。国家税务总局关于个人因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的通知(国税发〔1999〕178号)规定:对于个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入,应按“工资、薪金所得”项目计...
公司破产了,想知道企业破产需要支付经济补偿金吗
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有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁...
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终身合同解雇,公司应支付赔偿金吗
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终身合同在劳动法上被称为无固定期限劳动合同,劳动合同法中规定用人单位可以辞退员工的情形有13种。根据...
未依法破产公司需要支付工资么
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用人单位依法破产时,劳动者有权获得其工资。在破产清偿中用人单位应按《中华人民共和国企业破产法》规定的...
公司的赔偿金一般什么时候支付
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在办结工作交接时支付。用人单位依照劳动合同法的有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支...
有限责任公司破产清偿顺序
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经济补偿金最多支付几个月
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私营独资公司破产工龄赔偿金由谁来支付
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由公司承担,除工资外每工作一年补偿一个月工资,用公司的破产财产支付。 1、员工与公司解除劳动关系后,如公司存在未足额支付加班费情形,可以要求公司支付加班费。 2、如公司违法解除劳动关系,可主张赔偿金;...
公司破产需要支付经济补偿金吗,员工会得到什么样的赔偿?
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《企业破产法》第一百一十三条规定:“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用...
公司破产赔偿后, 需要多付工资吗?
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公司破产工资不多,但公司因破产终止劳动合同的,应当向劳动者支付经济补偿,补偿金额根据劳动者的工伤年限确定。同时,根据破产清算进度,工资将产生一定的利息。...
公司无力支付工伤赔偿金怎么办
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出了工伤但老板没钱赔,如果属于其依法应当承担的工伤赔偿责任,则劳动者可以通过协商、申请仲裁、起诉等方...
公司倒闭的时候是否要支付员工赔偿金
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公司倒闭的时候一般不需要支付给员工赔偿金,但因此与员工终止劳动合同的,需要支付经济补偿金,支付标准是...
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离婚赔偿金能分期付款吗
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公司破产工资能追回吗
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破产解除合同是否支付赔偿金
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破产解除合同支付劳动者补偿金,而不是赔偿金。 企业破产后辞退员工不属于违法解除劳动合同,不需要支付赔偿金,但需要支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
破产赔偿债务人还要支付利息吗
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要。为了及时充分地完成破产财产的清算分配,对于破产人对外享有的在破产宣告时尚未到期的债权,应作为到期债权列入破产财产。债务人在被宣告破产时未到期的债权视为已到期,属于破产财产,但应当减去未到期的利息。...
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逾期不支付工资要加付赔偿金吗
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劳动行政部门责令用人单位限期支付工资,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以...
公司破产还能被起诉吗
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公司裁员工伤赔偿和工伤补偿金公司需要支付吗
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公司裁员,工伤职工经济补偿金与工伤补偿同时享有。 按《劳动合同法》第四十二条规定,公司经济性裁员,不能单方面解除五至十级工伤职工劳动合同。但经工伤职工本人同意,可以协商一致解除合同。协商一致解除合同,...
公司破产并入其他公司员工可以要求支付经济补偿金吗经济补偿金规定
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公司破产并入其他公司员工可以要求支付经济补偿金,经济补偿金在破产财产中优先支付。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个...