社保问题异动减少调出本单位需要出具哪些证明？

2024-06-15 3人已浏览

吴莉律师专职律师

广东天穗律师事务所

擅长：公司法、婚姻家庭、合同纠纷

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专业分析

设定依据社保法及业务流程规定申请条件减员对象：单位与职工解除劳动关系、企业改制减员、职工调至非参保单位、职工出国（境）定居、在职职工死亡等办理材料停保：单位凭《用户密码条》在武汉市人力资源和社会保障服务网“单位办事”中登录，在“暂停缴费”模块中按规定操作进行申报上传，并填写《在职职工异动名册表》（一式二份，加盖公章），持减员相关手续，如：身份证复印件、《解除劳动关系通知书》或《解除劳动关系协议》、单位批准的辞职报告、《行政介绍信》、《干部（工人）调动通知书》、死亡证、出国定居证明材料等资料原件、复印件，报三楼304室办理手续，工作人员现场审核后进行业务处理。（减员手续相关资料均由单位提供）以上减员业务均需在参保职工无欠费情况下办理。有欠费者，必须补缴到账后再办理。办理流程一、减员对象：单位与职工解除劳动关系、企业改制减员、职工调至非参保单位、职工出国（境）定居、在职职工死亡等。二、办理程序及所需资料： 1、停保：单位凭《用户密码条》在武汉市人力资源和社会保障服务网“单位办事”中登录，在“暂停缴费”模块中按规定操作进行申报上传，并填写《在职职工异动名册表》（一式二份，加盖公章），持减员相关手续，如：身份证复印件、《解除劳动关系通知书》或《解除劳动关系协议》、单位批准的辞职报告、《行政介绍信》、《干部（工人）调动通知书》、死亡证、出国定居证明材料等资料原件、复印件，报三楼304室办理手续，工作人员现场审核后进行业务处理。（减员手续相关资料均由单位提供）以上减员业务均需在参保职工无欠费情况下办理。有欠费者，必须补缴到账后再办理。三、办理时间及时限：每月1日至20日（公休日、节假日除外），资料齐全者，现场办理完毕（不包括基金结算中心转移资金所需时间），次月停止征收该单位减员职工社会保险费；每月全月（节假日除外）均受理政策咨询、信息查询。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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