产假期间发的年终奖算生育津贴吗
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女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准...
怀孕请病假生育津贴会减少吗?
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根据我国法律规定,不会少。...
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生育险和生育津贴可以一起报销吗
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生育津贴怎么发放给员工
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怀孕生育津贴是怎么发的
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领取怀孕生育津贴方法: 1.怀孕后,带户口本、结婚证、身份证等相关证件,由单位经办人办理生育保险就医登记。确定产检和生小孩的医院。 2.注意需要办理准生证 3.生育时,将就医登记表带到医院。这样使得社...
怀孕期间换公司会影响生育津贴吗
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如果怀孕期间,换公司交社保,生育险应该是可以正常报销的。...
生育津贴能否同时发放生育津贴和产假工资
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生育津贴和产假工资并不是同时发放的。女职工产假期间未参加生育保险的,工资按照女职工产假前工资的标准由...
不明白,就问一问
怀孕期间的产假和生育津贴都发吗?,律师怎么看
小产生育津贴怎么报销
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男方有生育险可以领生育津贴吗
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生育津贴是一次性给吗
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怀孕期间工资和津贴都发吗,该如何规定的
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怀孕期间工资和津贴不是都发,一般生育津贴还有工资是不能同时领取的,如果已经参加了生育保险,就享有生育保险基金可以支付生育津贴,没有参加生育保险的,按照产假前的工资进行支付。...
怀孕期间的基本工资和生育津贴如何计算
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怀孕期间生育津贴是根据产假的天数进行计算的,基本工资如果单位缴纳了社保,无需支付基本工资,但是可以领取生育津贴,,如果单位没有缴纳社保,需要按照正常的工资进行发放但是没有生育津贴。...
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生育期间工资怎么发放,基本工资和生育津贴都有吗
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如果当事人是符合国家的生育政策依法生育子女的,且用人单位已依法为其缴纳生育保险的,可以享受生育津贴。...
怀孕期间公司搬迁怎么办理生育津贴
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女职工在怀孕期间,单位要搬迁,只要女职工还在单位继续工作,单位会继续为女职工缴纳社会保险费。计划生育...
生育期间工资和生育津贴冲突吗
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生育期间工资和生育津贴冲突。 生育津贴和工资是冲突的,是无法同时领取的。生育津贴和工资原则上是冲突的...
生育险没交满一年能领生育津贴吗
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二胎可以领取生育津贴吗
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产假期间是否发生工资, 生育津贴?
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资/30天×产假天数; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育...
产假生育津贴怎么发放,产假生育津贴怎么发放
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关于产假生育津贴怎么发放有以下几点: 1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资30天×产假天数; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职...
教师休产假期间,停发工资改发生育津贴吗生育津贴的发放标准是什么
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教师产假期间,停发工资改发生育津贴。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定,女教师产假期间,停发工资,改发生育津贴,参加了生育保险的,由生育保险基金按照所在学校上年度职工月平均工资支付,低于女...
怀孕企业破产生育津贴怎么办
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用人单位被依法宣告撤销、解散和破产以及由于其他原因宣布终止的,应当在资产清算时,按照本市上年度人均生...
如果是怀孕期间换单位能领到生育津贴吗
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怀孕期间换单位能领到生育津贴。1、生育保险是国家通过立法,在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家...
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生育津贴超过一年还给吗
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2021生育津贴报销流程
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女职工产假期间发放生育津贴吗,女职工产假期间
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产假98天,另按各地规定延长产假;产假期间,停发工资改发生育津贴。 一、关于产假 根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定,女职工产假98天,其中包括产前15天。难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的...
女职工休产假期间,将停发工资,改发生育津贴,生育津贴也能领取吗
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产假期间,停发工资,改发生育津贴。工资,是用人单位按照法律法规的规定和劳动合同的约定,支付给劳动者的劳动报酬。女职工产假期间,不提供劳动,不享有工资,依法享有生育保险待遇。根据国务院《女职工劳动保护特...
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产假期间有休多久生育津贴
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产假期间只能享受生育津贴,不能享受工资待遇。因为生育津贴就是孕妇产假期间的工资性补助。根据《女职工劳...
生育津贴到账查询方式
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产假期间怀孕算生育工资吗?
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应当正常发放。 计划生育假期间工资应该正常发放。 《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》 一、女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,...
请问育假和生育津贴是谁发的
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1、首先,产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为:月缴费工资/30天×产假天数; 2、如果单位有交社保,产假期间企业无需向职工支付工资,而是由公司凭女职工的生育...