交了离职单公司提前赶我走
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不合法。提前一个月辞职，离职时间还没到公司让提前走，应该要补偿员工一个月的工资后，让劳动者提前离开。...
张神兵律师|合伙人，4年经验咨询我>>
离职日期没到公司老板提前让我走人合法吗
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不合法。提前一个月辞职，离职时间还没到公司让提前走，应该要补偿员工一个月的工资后，让劳动者提前离开。...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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发票可以提前开吗
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
单方提出离婚法院会判么
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李梦瑶律师|专职律师，6年经验在线咨询
公司让我提前15天离职，如果合理吗
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退休前15天通知是否合法，取决于双方签订劳动合同时的约定。如果劳动合同规定辞职需要提前15天通知，员工在辞职前15天通知单位是合法的。 同时，我国法律规定，劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动...
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提前一个月辞职单位让提前离职算不算违法
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提前一个月辞职单位让提前离职不违法。 根据《劳动合同法》第三十六条的规定，用人单位与劳动者协商一致，...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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提前一个月提出离职,到时间了公司不让离职
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可以申请劳动仲裁，依法维护自己的合法权益。对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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不明白，就问一问
提交离职单后，公司让我提前离开，合法吗？，律师怎么看
跟公司没签合同直接离职合法吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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辞职后如何提取公积金
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颜惠律师|
团队负责人，5年经验
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擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师|
律所主任，19年经验
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提前一个月辞职公司让我提前走合法吗
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合法。从提交辞职书之日起，公司可以通知劳动者任何一天走，但最多不能超过30天。超过30天，公司不允许，劳动者离开也是合法的，工资算到离职前一天。有个30天的区间，是为了便于公司安排人手。提前30天辞职...
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离职公司让提前走可以吗
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员工提出离职单位可以随时解除合同，如单位有其他违法行为，您可以申请劳动仲裁。...
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公司可以我没提前一个月提离职为由克扣我提成吗
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这是违法的。用人单位应当一次性付清劳动者的工资。未支付的，可以采取以下办法： 1、向劳动保障行政部门...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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提交离职单之后可以自离吗
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具体情况具体分析。员工提交辞职申请后，用人单位不能要求其马上离职，如果要求马上离职则不属于员工自行离...
章法律师|
律所主任，8年经验
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离职报告提前一个月交了公司不让走
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书面辞职报告已经提交一个月了，是可以依法离职的，如果领导不让走，可以联系当地人社局的劳动保障监察大队...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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合同能提前履行吗
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吴小蝶律师|
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离职都需要公司开具什么
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邓悦律师|
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遇到提交离职单后，公司让我提前离开，合法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
招聘公司让我直接提出离职合法吗？
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公司让我主动申请离职合法吗，公司不主动提出解除你的劳动合同，是不愿意承担经济补偿的责任，而要让你主动提出解除劳动合同，使你得不到经济补偿...
云南在线咨询顾问团
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离职日期没到公司老板提前让我走人合法吗
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不合法。提前一个月辞职，离职时间还没到公司让提前走，应该要补偿员工一个月的工资后，让劳动者提前离开。参照《劳动合同法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳...
福建在线咨询顾问团
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公司法对员工提前一个月提出离职提前一个月离职合法吗
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公司规定职工需要离职的需要提前一个月提出，其行为是合法的。劳动合同法也有相关的规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。” 但是公司规定若没有提前一个月提出离职，就要扣工资是不...
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公司提供培训后提前离职应承担费用吗
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如果公司为员工提供了专项培训，且在劳动合同中约定了服务期限及违约金事宜的，员工提前离职时，需要赔偿公...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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在岗期间单位提前让签了离职协议合法吗
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在岗期间单位提前让签了离职协议不合法。 公司要求在职员工签离职承诺书，这个是不合法的，临时承诺书，一...
陈友联律师|
律所主任，15年经验
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网贷不支持提前还款合法吗
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离婚提前准备什么东西
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霍彩虹律师|
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员工入职一个月后，单位以我提出离职，我提出的离职，公司有效吗？
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发信息或者口头提出离职一般是无效的。如果当事人想离职，必须提前一个月（试用期提起三天）书面向单位申请离职，或者与单位协商经过单位同意，或者单位有违法情形的，当事人都可以离职。单位故意刁难不让离职，可以...
台湾在线咨询顾问团
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员工离职后之前得公积金我提前交了吗
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员工8月份发放的是七月份的工资，那么在七月份单位给员工有缴纳社保个住房公积金，那么个人承担部分是需要在七月份工资扣除的。依据《工资支付暂行条例》第十五条用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用...
河南在线咨询顾问团
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提交辞职报告后单位开除合法吗
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提交辞职报告后用人单位开除不合法，应当按经济补偿标准的两倍向劳动者支付赔偿金。劳动者有下列情形之一的...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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怎么提出单方面离婚申请
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李红艳律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
在公司离职后，需要提前提出赔偿吗
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员工在办理离职手续时是否做出过放弃诉讼等权利的表示，如果没有这类表示只是办理了离职手续时可以向劳动仲裁部门提起申诉要求公司赔偿的，但是应当在一年之内提出，否则就过了劳动仲裁的诉讼时效。 《劳动争议调解...
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如何办理离职公司让提前走
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员工提出离职单位可以随时解除合同，如单位有其他违法行为，您可以申请劳动仲裁。...
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