公司拖欠工资的处罚具体是如何的
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公司拖欠工资的处罚是,被行政部门责令支付,若是仍然不支付的,应当向劳动者赔偿百分之五十以上百分之一百...
如何快速的让公司拖欠工资
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公司拖欠员工工资,员工可以与用人单位先协商解决,协商不成可以申请调解、仲裁解决。或者提起诉讼,但诉讼...
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公司拖欠工资怎么处理
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公司拖欠工资怎么要
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公司拖欠工资该如何处罚
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1、严重的追究刑事责任,根据《刑法》规定,以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,...
公司拖欠工资如何处理,拖欠工资需要承担哪些责任
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1.用人单位依法要承担民事责任:用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间...
如何惩治拖欠工资公司恶意拖欠员工工资公司该怎么办
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公司恶意拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿动报酬低于当地最低工资标准的...
不明白,就问一问
拖欠工资的公司如何处罚,律师怎么看
公司拖欠工资 怎么办
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拖欠公司工资怎么办
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怎么告公司拖欠工资
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拖欠工资公司应如何处罚
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在工资拖欠案件中,劳动者只需要举证证明其已履行劳动义务即可,而对用人单位未付工资的事实不负举证责任。《工资支付暂行规定》规定,用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字,并保...
公司要是拖欠工资如何处罚
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用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分,逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的...
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公司拖欠工资两年了如何处理才拿到工资
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公司拖欠工资两年了,可以向劳动监察委员会投诉,也可以申请仲裁,对裁决结果不服的,可以向人民法院提起诉...
公司欠我的工资如何处理
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公司拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,或者劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决结果不服的,还...
公司拖欠工资会面临的处罚有什么
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公司拖欠工资的不一定有处罚,如果工资被责令限期支付拖欠的工资后及时支付了的,不会受到处罚,如果逾期支...
公司拖欠工资怎么解决
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小公司拖欠工资怎么办
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公司拖欠工资的处罚
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关于拖欠工资的处罚,根据我国法律的有关规定,具体情况如下:拖欠工资的处罚 1、以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不...
公司拖欠工资如何处理?
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因为没有按时发放工资申请劳动仲裁,申请人是员工的,请提交下列材料:(1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供);(2)申请人身份证明及复印件;(3)有委托代理人的,需...
如何处理公司拖欠工资
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可以向劳动监察大队投诉或者向劳动争议委员会申请劳动仲裁。第一、据《工资支付暂行规定》第七条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一...
公司倒闭拖欠工资如何赔偿员工
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公司倒闭拖欠工资,除将工资发放之外,还需要支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一...
公司拖欠工资如何走法律程序
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1、到劳动行政部门投诉。 2、到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 3、到法院提起诉讼。工资应当以货币形式...
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公司拖欠工资怎么维权
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拖欠农民工工资如何解决
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如何处理公司拖欠工资?
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根据我国《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。按照您上面的叙述情况,用人单位属于无故拖欠工资,建议您携带身份证,劳动关系证明等等相关资料到劳...
公司拖欠工资如何处理
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1、向人民法院申请支付令 用人单位向劳动者出具有工资欠条或达成有支付协议不按约定履行支付义务的,劳动者可以直接向人民法院申请支付令。申请支付令需要提交申请书、欠条、申请人身份证件。申请书应当具备以下内...
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拖欠公司工资不履行劳动合同的如何处理?
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当事人可以与单位协商处理;协商不成的,可以向调解组织申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申...
个人拖欠工资如何起诉
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要公司拖欠工资如何处理?如何才能拿到拖欠的工资?
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最快拿到拖欠的工资,还是需要员工和单位协商,对方愿意及时支付是最快的。而通过其他的方式都是有流程时间的,主要还是看单位是否支付。 单位拖欠员工工资,员工可以有以下方式解决: 1、和单位协商,协商一直,...
拖欠工资如何处罚
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用人单位有下列情形之一的,由人力资源社会保障部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额、加班或者延长工作时间的工资。逾期不支付的,责令用人单位按照应付金额百分之五十以上...