公司成立新公司重新签合同
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成立分公司重新签订劳动合同是合法,分公司虽然没有独立的主体资格,但是其实际领取了营业执照,并且从事相...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>劳动合同怎么签如何签订劳动合同
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签订劳动合同注意事项:自用工之日起签订,最迟不能超过一个月;除非全日制用工外,全部采用书面形式;出于...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对新成立的公司如何进行劳动合同签订,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询如何起诉公司伪造劳动合同
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询分公司和劳动者签订劳动合同是如何进行的?
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分公司在未经集团公司授权的情形下,可以与劳动者签订劳动合同。但是,由于分公司本身不具有独立的法人资格,因此,不能对外独立承担民事责任,在这样的情形下,分公司签订的劳动合同,还是应该由集团公司承担相应的...
河南在线咨询顾问团咨询我>>如何进行传真合同的签订
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传真合同签订的方式是应尽量在传真原件上签字。法律规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何签订未注册成立的公司和本体合同
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依据我国法律的规定,公司成立之前还不具有法人资格的,不得以法人的名义签订合同,只能以自然人的名义签订...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
新成立的公司如何进行劳动合同签订,律师怎么看
如何进行公司年检
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询合同订立和成立的区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询个人借款的合同如何订立
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郭悦律师| 创始人,11年经验 在线咨询新成立公司如何签订劳动合同,有哪些相关的规定
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新成立的公司如果要与劳动者签订劳动合同的,一般要在用工之日起的一个月内依法签订,并且应当注意以下事项:以书面形式签订;履行告知义务;出于双方真实意思表示来签约;对劳动者年龄、学历、资格及工作经历等进行...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>新成立公司劳动合同怎么签订,法律上该如何规定
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新成立公司劳动合同应自用工之日起签订,最迟不能超过一个月;除非全日制用工外,必须以书面形式签订;签订时需要履行告知义务,同时对劳动者年龄、学历、资格及工作经历等审查。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>针对新成立的公司如何进行劳动合同签订,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
已签订劳动合同被公司开除如何办
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已签定劳动合同被公司开除的,属于过失性辞退,用人单位不需要赔偿;属于非过失性辞退,劳动者有权要求经济...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同到期如何进行续签合同?
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劳动合同到期续签劳动合同的方式为:任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>订立的劳动合同可以进行变更吗
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订立的劳动合同可以进行变更。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同签订地如何确定
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询如何签订合同才有效
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严卫其律师| 专职律师,9年经验在线咨询遇到新成立的公司如何进行劳动合同签订,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
和新公司签合同如何进行劳动关系确认
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无效劳动合同分为部分无效和全部无效两种情况。部分无效的,有效部分还可以继续执行,全部无效的劳动合同没有法律约束效力,用人单位应参考同工同酬原则支付劳动者劳动报酬,并且过错方应赔偿造成的损失。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司成立多久签订劳动合同,法律是如何规定的
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公司成立后,应当自用工之日起即与劳动者订立书面劳动合同,最迟不能超过一个月。超过一个月不满一年未签订的,应当向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年未签订的,视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订流程有哪些,公司如何订立合同?
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1、立项:根据立项依据及资金来源(预算内与预算外)等进行。 2、意向接触:确定合作主要条件及运作方式,开展相关合作条件或价格方面的咨询,或者按招投标管理规定组织招标。 3、资信调查:确定合作主体是否符...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同的订立时间早于公司成立日期
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劳动合同中早于公司成立之前的时间段的这部分无效,成立之前的用工视为全体股东雇佣的用工,由全体股东承担...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同进公司多久签
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劳动者进公司一个月内,用人单位应当与其签订劳动合同,否则需要承担以下法律后果: 1、自用工之日起一个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司股权如何进行融资
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询2022年公司新招人,劳动合同如何签订
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劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>公司新成立没签劳动合同怎么办
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法律分析 新成立的公司在用工一个月内未签劳动合同的,劳动者可以催告其签订;超过一个月不满一年未与劳动者签约的,向劳动者每月支付二倍的工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到新成立的公司如何进行劳动合同签订,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
关于劳动合同到期公司不续签,如何进行补偿
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一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签,要看具体情况 又细分为两种情况: 1、如...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同中的违约责任如何签订
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田雯律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询未成立的公司如何与别人签订合同
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法律咨询解答 公司尚未成立签合同,不能以公司名义签订合同,因为公司成立之前还不具有法人资格的,只能以自然人的名义签订。我国法律规定,合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>公司新成立需要什么条件要与劳动者签订合同
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公司与劳动者签订的合同与公司成立多久无关,劳动者与用人单位建立劳动关系应当依法签订劳动合同。我国法律规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已经建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日...
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