如何确认劳动关系劳动争议仲裁案件
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仲裁请求确认劳动关系,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列...
当事人请求劳动仲裁确认劳动关系的,提供劳动合同的
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仲裁委收到仲裁申请之日起五日内,认为符合受理条件的,应当受理;认为不符合受理条件的,书面通知申请人。...
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被辞退如何申请劳动仲裁
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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仲裁请求确认劳动关系应该怎样做
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仲裁请求确认劳动关系,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者...
劳动争议确认劳动关系还要申请仲裁吗
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当事人要对确认劳动关系的争议申请仲裁的,时效期间为一年,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计...
如何申请确认劳动关系仲裁?能告诉我吗?
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劳动争议仲裁申诉申请书包括首部、正文、尾部三部分。 1.首部应写明以下内容:①标题:劳动争议仲裁申诉...
不明白,就问一问
劳动仲裁请求劳动关系如何确认,律师怎么看
异地申请劳动仲裁
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如何解除劳动关系
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劳动仲裁地点怎么确定
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确认劳动关系如何进行仲裁程序?
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确认劳动关系的仲裁程序:劳动者申请仲裁后,仲裁机构应当在60日内作出仲裁裁决书,由劳动争议仲裁委员会对是否构成劳动关系作出裁决。但是不服该裁决的,任何一方都可以向法院提起诉讼。...
确认劳动关系期间,仲裁效力如何
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确认劳动关系仲裁不适用于诉讼时效。劳动争议申请仲裁的确认期限为一年,从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。当事人对仲裁裁决不服的,可以在收到仲裁裁决之日起十五日内向人民法院提起诉讼。...
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如何申请劳动关系仲裁申请
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申请劳动关系仲裁,应当满足以下条件:向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请;从当...
仲裁确认了劳动关系,请问工资如何怎么算
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申请工伤认定和劳动能力鉴定后,再谈赔偿。...
可以在劳动仲裁阶段确认劳动关系吗
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用人单位与劳动者之间有关确认劳动关系的争议属于劳动争议,受劳动仲裁时效的限制。除此之外,以下争议也属...
劳动仲裁要请律师么
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劳动仲裁网上申请流程
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劳动合同可以申请仲裁确认劳动关系吗
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1、劳动关系可以请求劳动争议仲裁委员会仲裁确认。 2、我国法律规定: (1)发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解; (2)不愿调解、调解不成或者达成...
仲裁请求要怎么认定劳动关系
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仲裁请求确认劳动关系,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者...
自动离职如何举证证明劳动关系确实存在,如何申请劳动仲裁劳动仲裁
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用人单位认为劳动者是自动离职的,需要用人单位提供有关证据来证明劳动者是自动离职的,如果用人单位不能提供证据证明劳动者是自动离职的,则用人单位属于一种违法解除劳动关系,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单...
确认劳动关系仲裁裁决书不服如何上诉
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确切地讲,应该叫起诉。仲裁后,对仲裁结果不服,可以提起诉讼。诉讼就需要准备相关文件,起诉状,包括起诉...
仲裁后劳动关系还能确认吗?
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超过仲裁时效不能确认劳动关系。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,当事人知道或者应当知道其权利被侵害之...
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怎么网上申请劳动仲裁
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劳动仲裁找谁
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劳动关系可以请求仲裁确认吗,法律是如何规定的
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劳动关系可以请求劳动争议仲裁委员会仲裁确认。中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用劳动争议调解仲裁法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动...
仲裁期间劳动关系如何解除劳动仲裁申请
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仲裁申请解除劳动关系,申请人应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者...
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确认劳动关系为请求权吗
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确认劳动关系为请求权。请求权,是指法律关系的一方主体请求另一方主体为或不为一定行为的权利。权利人不能...
劳务关系和劳动关系的区别
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劳动关系确认仲裁怎么做
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劳动关系确认之后不需要仲裁或诉讼程序,依据《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定,用人单位招用劳动者有的没有订立书面劳动合同,但同时具备下列情况的劳动关系成立, 1,用人单位和劳动者...
劳动关系判决书如何确认仲裁时效
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劳动争议申请仲裁的时效期为一年。仲裁时效期间应当从当事人知道或知道其权利被侵害之日起计算。定金规定的仲裁时效,由于当事人一方向对方当事人主张权利,或向有关部门索要权利救助,或者对方当事人同意履行义务而...