大方起诉能否确认事实劳动关系
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由于确认事实劳动关系的争议属于劳动争议,所以当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>职工工伤认定是否享有劳动关系确认权?
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劳动行政部门在工伤认定程序中应当依法查明相关事实,具有认定受到伤害的职工与企业之间是否存在劳动关系的...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对 事实劳动关系一般能否确认工伤,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|创始人,8年经验在线咨询事实劳动关系可以申请工伤认定吗, 事实劳动关系是否可以报工伤认定
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事实劳动关系可以申请工伤认定。 【工伤认定】《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>确认事实劳动关系的法律依据
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用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法实施之前劳动关系确认
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劳动关系的认定是解决劳动争议纠纷的逻辑起点,《中华人民共和国劳动法》颁布之前实务中,主要将主体资格、...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
事实劳动关系一般能否确认工伤,律师怎么看
劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳务关系发生工伤如何处理
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严卫其律师| 专职律师,9年经验 在线咨询劳动不足30天,能确认为实实事劳动关系吗?
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一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同,但同时具备下列情形的,劳动关系成立。(一)用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格;(二)用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者,劳动者受用人单位...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤事实劳动关系是否可以确认工伤的标准是什么
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事实劳动关系可以确认工伤。根据我国《工伤保险条例》,员工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备性或者最终...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对 事实劳动关系一般能否确认工伤,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
申请工伤认定因确认事实劳动关系超过一年时效怎么办
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如果超出了一年的最长工伤申请时效,劳动部门就不会受理该工伤认定申请,该伤者也无法通过工伤获得赔偿。职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>能否与分公司确认劳动关系
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分公司依法取得营业执照或者登记证书的,可以作为用人单位与劳动者订立劳动合同。分公司是母公司管辖的分支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>年满60岁能否确认劳动关系
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法律没有禁止用工单位聘用超过60岁的劳动者,超过60岁依然可以成为劳动者。 我国《劳动法》中仅规定禁...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>如何解除劳动关系
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询劳动合同被确认无效
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到 事实劳动关系一般能否确认工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
能不能通过法院确认事实劳动关系
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1、可以起诉确认事实劳动关系的存在,但是在起诉前,应当先去劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以去起诉。 2、《中华人民共和国劳动法》 第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>能否起诉当事人确认劳动关系
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1、可以起诉确认事实劳动关系的存在,但是在起诉前,应当先去劳动仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以去起诉。 2、《中华人民共和国劳动法》 第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系确认后多久能认定工伤
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在确认劳动关系后,社会保险行政部门一般应当自受理工伤认定申请之日起的60日内作出工伤认定的决定,对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在15日内作出工伤认定的决定。社会保险行政部门工作人员...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>确认劳动关系是否是确认之诉?
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确认劳动关系是一项法定确认之诉,确认之诉在法院审判过程中经常用到,这行为往往发生在原告与被告之间。确...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>一般到底多久可以确认劳动关系
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雇主自雇佣之日起即与雇员确认劳动关系。应当签订书面劳动合同,最迟不得超过一个月。从雇佣之日起一个月以...
陈志荣律师| 高级合伙人,11年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动仲裁一般等几天
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤职工劳动关系确认后,用人单位能否与职工解除劳动关系?工伤职
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工伤职工中,一级至四级伤残的,保留劳动关系至达到退休年龄并办理退休手续时止;五级、六级的,经工伤职工本人提出可以与用人单位解除或者终止劳动关系;七级至十级伤残的,劳动、聘用合同期满终止或者职工本人提出...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系与工伤认定是否有冲突
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事实劳动关系是劳动争议处理和工伤认定工作中经常被用到的概念,原劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第17条第一次在立法中使用了"事实劳动关系"这一概念,但《工伤保险条例》(以下简称《条例》)把事实劳动...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到 事实劳动关系一般能否确认工伤,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动关系已经确认工伤要多久才能到工伤认定
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劳动关系已确认,社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定,事实清楚、权...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>第三人能否确认合同无效
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询事实劳动关系是否能算工龄
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工作年数是指劳动者以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间,事实上劳动关系的劳动者以工资为主要收入来源的,不是工作年数。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第38条,一般工作年数是指劳...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>事实劳动关系事实认定一般有什么方法
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1、认定事实劳动关系的方法:用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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