这个月旷工了三天上个月工资会不会发
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应该发。具体可和单位协商。...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>这个月初旷工离职,对上个月工资有影响没
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在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对旷工三天自动离职,上个月工资没有了嘛,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一天没上班扣三天工资合法吗
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黄丽单律师|,4年经验在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询旷工三天算自动离职,我能拿到上个月的工资吗?旷工工资该怎么算
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可以的。基本工资里面有规定的工作时间的。以已经上班的时间减去这个月应该上的总时间之后再乘以基本工资就是你能领取的工作。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>旷工三天自动离职,是否可以自动离职?
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自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>我旷工三天自动离职算不算拖欠工资?
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旷工不得克扣员工工资,旷工只能按事假扣工资,也就是说旷工当天没有工资,不能旷一天罚三天什么的,这种做...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
旷工三天自动离职,上个月工资没有了嘛,律师怎么看
旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验 在线咨询员工自动离职 劳动法如何规定
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询本人旷工四天??自动离职??这个月做了一天上个月的工资发吗?
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1、单位不得随意克扣员工工资,员工有矿工的行为,单位只能扣除员工部分奖励性待遇作为处罚,但是不得克扣员工工资。旷工行为是属于严重违纪行为,单位也可以以此开除员工,但是不克扣员工的劳动报酬。2、依据《劳...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>旷工三天自离, 公司还给上个月的工资, 过了三个月还没有发, 合法吗
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劳动者旷三天工对公司没有造成伤害,用人单位推迟发工资是不合法的,对于用人单位无故拖欠工资的行为,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对旷工三天自动离职,上个月工资没有了嘛,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
旷工三天自动离职有什么影响?
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三天旷工自动离职后果:用人单位单方面解除劳动合同,不需要赔偿;用人单位在劳动合同解除时一次性付清工资...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我这个月旷工自离上个月工资没有能不能投诉
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以去劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在公司上班还没有转正我旷了几天工自离还有工资嘛
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可先协商沟通处理,不成,到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师| ,12年经验在线咨询遇到旷工三天自动离职,上个月工资没有了嘛,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
一天没有上班算是自动离职嘛?还有就是上个月的工资都不发嘛?
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劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>旷工一天扣三天,旷工三天按自动离职,工资不予发放。
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用人单位克扣工资或者拖欠劳动者工资报酬的属于违法行为,劳动者有权到当地劳动仲裁委申请劳动仲裁,要求单位承担责任。也可以到当地劳动监察部门投诉举报单位。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>俺旷工处理,旷工三天就自动离职,为什么扣下个月的工资呢
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如果公司无故扣除您的工资,您可以向劳动稽查部门举报,也可以向劳动仲裁中心申请仲裁维权。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>旷离了,这个月的工资有没有
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找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。 按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>三天矿工主动离职工资会发嘛
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矿工和自动离职不影响你要求工资报酬,如果办理离职手续,离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询五月份旷工三天说是自理了没有工资了
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向当地劳动局监察大队投诉或申请劳动仲裁...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>旷工1个月,离职有工资没
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没有办理离职手续,公司按照旷工自离来处理的,即使一个月不到公司,公司也只能扣除旷工自离天数的工资。。 具体需要扣几天的工资,法律没有明文规定,一般是在企业里自行规定的。 具体几天算旷工自离,企业会在公...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到旷工三天自动离职,上个月工资没有了嘛,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
旷工三天自动离职社保咋办
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旷工三天自动离职社保处理方法如下: 1、劳动者旷工的,只要双方劳动关系未解除,用人单位就不得给劳动者...
覃永雄律师| 专职律师,29年经验 咨询我>>工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询一个月超过旷工三天,公司给我算自动离职了我还有工资吗?
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员工有矿工的行为,单位只能扣除员工部分奖励性待遇作为处罚,但是不得克扣员工工资。旷工行为是属于严重违纪行为,单位也可以以此开除员工,但是不克扣员工的劳动报酬。2、依据《》第五十条工资应当以货币形式按月...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>工资有没有旷工三天自离,怎么算工资
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旷工就算自动离职,国家没有这规定,其实就是单位解除你的劳动关系。旷工两三天虽属违反劳动纪律,还不能算严重违反厂里的规章制度,何况单位还要有这方面的规章制度,就算有按照谁主张谁举证的法律原则,用人单位还...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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