劳动仲裁后多久起诉到法院
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1、当事人对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲...
劳动纠纷,起诉到法院,开庭后多长时间下判决
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劳动仲裁自立案之日起,45日内结案,案情复杂的,经劳动争议仲裁委主任批准,可延长15日;至于开庭多长...
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劳动仲裁撤诉后可以再仲裁吗
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劳动仲裁流程大概需要多长时间
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劳动仲裁一般在法院起诉多长时间才能到法院
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劳动仲裁后提起诉讼的,法院应当在三个月内申请简易程序;法院申请普通程序的,应当在六个月内结案。特殊情况经上级法院批准,最长结案时间不得超过十二个月。...
劳动仲裁的法院判决书下来后,多长时间可以拿到?
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1、拿到法院对劳动仲裁的判决书后,看看是否为终局判决。 2、是终局的,可以去找公司要钱,公司拒绝给付...
劳动仲裁多长时间申请到法院进行仲裁的?
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劳动争议调解仲裁法:第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道...
不明白,就问一问
劳动纠纷仲裁后多长时间可以到法院起诉,律师怎么看
劳动仲裁可以撤诉吗
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合同纠纷仲裁的时间为多久
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起诉书送达后多长时间可以开庭
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劳动纠纷,起诉到法院,开庭后多长时间下判决
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劳动仲裁自立案之日起,45日内结案,案情复杂的,经劳动争议仲裁委主任批准,可延长15日;至于开庭多长时间有仲裁裁决书,法律没有规定。只要在法律规定的期限内邮寄或者通知领取仲裁裁决书,就可以。...
劳动仲裁裁决后向法院起诉时间
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当事人对劳动仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。期满不起诉的,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定的期限履行。一方当事人逾期不履行的,另一方当事人可以依...
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劳动仲裁裁决后,对方起诉,法院应多长时间下通知
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受理后一周内应送达于被告。...
一般的劳动纠纷多长时间可以办理仲裁
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劳动纠纷1年内能去仲裁。依据我国相关法律的规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事...
劳动纠纷多长时间内能去仲裁
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一年。劳动争议案件仲裁为前置程序,时效为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起...
劳务合同纠纷劳动仲裁吗
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劳动争议仲裁时间从什么时候算起
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劳动仲裁裁决书送达后多久可以提起诉讼,劳动仲裁可以延期多长时间
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我国《劳动仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束.案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不...
劳动仲裁的法院判决书下来后,多长时间可以拿到?
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1、拿到法院对劳动仲裁的判决书后,看看是否为终局判决。 2、是终局的,可以去找公司要钱,公司拒绝给付,可去当地法院申请强制执行。 3、强制执行前先去仲裁委拿双方的《判决送达回执单》;(记住,公司和你的...
劳动仲裁后多久起诉到法院
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1、当事人对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。 2、《劳动争议调解仲裁...
劳动仲裁起诉到法院可以反诉吗
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劳动仲裁起诉到法院可以反诉。反诉的前提是反诉的请求已经经过仲裁委员会的审理,且在收到仲裁裁决之日起十...
劳动仲裁后法院执行需要多长时间
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根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十一条规定,当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依...
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离婚纠纷可以仲裁吗
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劳动仲裁申请人未按时出庭还可以再仲裁吗
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劳动仲裁案件到法院起诉时间是多久
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劳动仲裁去法院打官司期限一年。 根据我国法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,...
劳动纠纷到仲裁应该多长时间能够把
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如果发生劳动纠纷,从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起的一年内,能去仲裁。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受仲裁时效期间的限制。因不可抗力或者有其他正当理由仲裁时效中止...
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劳动法讨薪期多长时间可以仲裁
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自欠薪时起就可以申请仲裁。劳动关系存续期间劳动者与单位因欠薪发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年仲裁时...
违章多长时间可以查到
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仲裁后劳动纠纷起诉时效是多久
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具体要看法院适用的程序: 1、法院适用普通程序审理的应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的,由本院院长批准,可以延长六个月;还需要延长的,报请上级人民法院批准。 2、人民法院适用简易程序审...
仲裁后劳动纠纷官司索赔多长时间能拿到钱?
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劳动仲裁纠纷案件在四十五日之内就可以结案,一般在结案之后就可以拿到赔偿,但如果案件比较复杂的,那么也可以延长十五日;但如果遇到对仲裁的结果有任何不服的,那么就会再走诉讼的方式来解决。...