出现工伤公司不给赔偿该找谁解决
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出现工伤公司不给赔偿,解决办法如下: 1、向公司所在地统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定和劳动能力...
进项票不够的解决方法
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进项票不够的解决方法如下: 1、催促供应商开具发票,在大多数情况下,进项票不够是由于供应商未能及时开...
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公司解散员工赔偿多少
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员工工伤公司有哪些赔偿
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工伤认定中止能不能进行公司法律解决?
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如果双方存在劳动关系争议或者其他不可以抗力时可以申请工伤认定中止。工伤认定中止的情形消失或申请人提供新的证据后,恢复工伤认定程序。工伤认定中止的时间不计算在工伤认定的时限内。劳动保障行政部门受理工伤认...
公司能不能解除工伤赔偿的合同
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公司不可以解除工伤职工合同。工伤职工在停工留薪期内,工资由所在公司按月支付,公司不得与处于停工留薪期...
工伤后被公司解除员工的工伤赔偿
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劳动者因受工伤被公司解除劳动合同,属于违法解约,公司应当按经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。经济...
不明白,就问一问
公司不进行工伤赔偿的解决方法,律师怎么看
股东不同意注销公司有什么方法解决
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非工伤死亡公司要如何赔偿
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同一部位在不同公司工伤应如何赔偿
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2022年公司不进行工伤赔偿怎么办
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公司不进行工伤赔偿的处理办法: 1、到公司所在地统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定、劳动能力鉴定; 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁; 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。...
公司不对员工进行工伤赔偿算缓刑么?
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国家机关和事业单位工作人员被判处拘役、有期徒刑宣告缓刑的,在缓刑执行期间,停发原工资。对安排了临时工作的缓刑人员,原为国家公务员的按本人缓刑前基本工资额的60%发给生活费;机关工勤人员按工资中固定部分...
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关于工伤赔偿解决争议的方法有哪些
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处理工伤赔偿争议的办法:如果属于劳动争议,可以协商、申请调解、劳动仲裁、或者依法去法院起诉;如果是与...
法院判决解散的公司怎样进行清算
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法院判决解散公司后可以自行清算,也可以由法院组织清算。公司应当在解散事由出现之日起十五日内成立清算组...
车险公司不理赔有什么解决方法
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车险公司不理赔解决方法如下: (1)保险公司不理赔,可以向当地保监局投诉,或者仲裁,如果都不能解决的...
公司解散试用期员工怎么赔偿
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工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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第三方造成的工伤公司有责任进行赔偿吗?
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依我国现行法律,工伤待遇与交通事故赔偿可以兼得。本案中单位应承担工伤赔偿责任。另外单位可以承担道义责任,这个不强求。 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十二条依法应当参加工...
工伤公司不赔偿怎么办的呢?怎么解决的呢?
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单位未在出事30天内申请的,员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定,再伤残鉴定,然后索赔。工伤赔偿包括:医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金,如解除劳动关系的...
公司解决工伤认定不服的办法
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公司对工伤认定不服的,可以依法申请行政复议,也可以依法向人民法院提起行政诉讼。不服复议决定的,可以自收到复议决定之日起十五日内向人民法院提起诉讼。直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者知道行政行为之...
有了工伤认定公司不赔怎么解决呢
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一、劳动者与用人单位协商; 向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争...
公司不交保险要不要对员工进行赔偿
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公司不交保险,一般不需要对员工进行赔偿,只要补缴就可以。但如果员工因此辞职的,单位需要支付员工经济补...
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如何打工伤赔偿官司
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公司解散如何赔偿孕妇
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上夜班司法解决不了工伤赔偿案吗?
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执行法院无权对生效法院判决不执行,向上一级人民法院申请复议,或者向人民检察院投诉要求进行执法监督。 《民事诉讼法》 第二百二十五条当事人、利害关系人认为执行行为违反法律规定的,可以向负责执行的人民法院...
2022年公司单方解散需要对员工进行赔偿吗
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公司解散,公司应该支付劳动者双倍赔偿金,员工经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补...
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公司倒闭要对员工的赔偿金进行赔偿吗
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公司倒闭了员工的赔偿金是优先赔的。根据我国《企业破产法》的规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务...
租房公司不退押金怎么解决
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工伤公司多赔偿多少钱,什么费用是公司进行赔偿的?
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《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付: (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助费; (三)到统筹地区以外就医的交通食宿费; (四)安装配置伤...
老板不给工资有什么方法进行解决的吗
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老板不给工资的解决办法: 1、到劳动行政部门举报。 2、到劳动仲裁委员会申请仲裁。 3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 根据规定,用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及...