员工发生了工伤,请问工伤赔偿企业如何申请呢?
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如果单位有为你购买工伤保险,当认定为工伤时,由社会保险机构支付相应费用。如果没有加入工伤保险,则由企...
注销的企业如何认定工伤
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职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为: 1.从事本单位日常生产、工作...
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如何注销企业
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企业强行辞退员工如何赔偿
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挂靠企业发生工伤如何进行赔偿
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员工挂靠公司,如果发生事件满足工伤的范畴,那么是可以按照工伤处理的。 依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (...
公司注销后工伤赔偿如何办
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《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员,是指无营业执照或者未经依...
企业被注销要如何认定工伤
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职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤,其范围为: 1.从事本单位日常生产、工作...
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发生工伤后企业注销如何赔偿,律师怎么看
注销企业的流程
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企业注销和吊销的区别
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企业注销清算流程
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企业注销员工赔偿标准企业注销职工赔偿标准
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依据我国相关法律的规定,公司倒闭注销的,对职工的赔偿要依据劳动者工作年限和工资进行计算,工作满一年支付一个月的工资。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个...
工伤发生企业如何申报
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职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保...
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职工发生工伤事故企业要赔偿吗
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根据《工伤保险条例》,企业按照以下规定执行。 1.第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂...
关于工伤发生企业赔偿的标准
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关于企业工伤赔偿标准包括医疗费、住院伙食补助费、交通费、护理费以及停工留薪期内原工资福利待遇的赔偿。...
企业注销员工赔偿标准
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依据我国相关法律的规定,公司倒闭注销的,对员工的赔偿要依据劳动者工作年限和工资进行计算,工作满一年支...
私营企业注销之后债务还有吗
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工伤如何界定和如何赔偿
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企业职工发生工伤后的工伤的一次性赔偿协议书如何写?
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甲方: 性别:出生年月:年月日身份证码: 家庭住址:电话: 乙方:XX公司 住所地: 法人代表: 鉴于甲方于年月日在XX由于XXX导致受伤一事,依照国家有关法律及XX地方法规等有关规定,双方对相关的法...
员工发生意外后发生工伤如何赔偿?
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按照《工伤保险条例》规定,申请工伤认定、评定伤残等级,按条例规定的工伤赔偿标准全部由企业支付。 依据是《工伤保险条例》第六十二条第二款: 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发...
企业注销以后员工如何安置?
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企业注销是不需要解决员工安置的。因为我国相关法律规定,在企业注销前,应当进行清算,且清算的财产应当优先对员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用...
企业职工发生工伤后领取的工伤赔偿算哪些费用?
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工伤是员工在工作时间、工作地点因为工作原因受到的人身伤害。工伤赔偿包括的具体赔偿项目如下: (一)医...
企业如何降低工伤赔偿
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在工作中,要牢固树立“安全第一,预防为主”的思想;努力学习安全生产知识和技能;认真贯彻执行各项安全生...
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企业注销程序是什么
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劳务关系发生工伤如何处理
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企业工伤如何补偿,企业工伤如何赔偿补偿知识
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用人单位应当自事故发生之日或者被诊断为职业病之日起30日内提出,遇有特殊情况,经劳动保障部门同意,可以适当延长。用人单位未按上述规定申请工伤认定的,工伤职工或者其直系亲属可以由工会组织提出。但从事故发...
公司注销后工伤赔偿如何办理?
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《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第二条本办法所称非法用工单位伤亡人员,是指无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工,或者...
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企业发生事故员工受伤住院,工伤后老伤复发报销吗?
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根据《工伤保险条例》第三十八条的规定,工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,可以享受本条例第三十条、第三...
如何打工伤赔偿官司
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企业发生工伤赔偿金怎么算
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先申请工伤鉴定。工伤造成伤残的赔偿项目:医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。...
企业发生工伤死亡怎么赔偿
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一、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;一次性工亡补助金为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍; 二、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由职工生前提供主要生活来源、无劳动...