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顺丰行政分20扣分范围

2024-05-27 12人已浏览
  • 丰培铭律师

    丰培铭律师专职律师

    天津东方律师事务所

    擅长：婚姻家庭、刑事辩护、继承

    近期30天 评分：5.0 服务人数：177

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专业分析
意味着在公司是否合格、是否有奖金、后期升职等的一个参考标准，而且扣完的话顺丰将与该工作人员解除劳动合同（不属于违约，该条在顺丰的劳动合同中有体现）； 顺丰的每一位职员均有两个分数：行政分（只有20分）、业务分（20分／年）； 行政分：指该工作人员在公司的表现，是否有违规等等的指标；该分数与后期升职有参考作用。 业务分：顾名思义，就是指该员工在公司的业务达标率的相应加减分，可影响工资、年终奖等福利的发放。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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