上班期间上班期间受工伤会影响工资么
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不会影响。工伤可以享受待遇:医疗费·误工费·停工留薪待遇、一次伤残补助金、护理费、伤残津贴和解除劳动...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>农民工上班期间受伤赔偿找谁要呢
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农民工上班期间受伤,赔偿找用人单位要。...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对工人上班期间受伤怎么赔付,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
上班途中工伤赔付标准是什么
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工人在工地上受伤怎么赔偿,没有合同
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询怎么赔偿上班期间受伤
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看《工伤保险条例》比照第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故...
广西在线咨询顾问团咨询我>>上班的受到伤害期间的员工需要支付加班费吗
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因疫情延长假期期间,员工上班的,用人单位应当支付200%的加班工资。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>上班期间发生交通事故,属于工伤吗?怎么赔付?
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员工在上班途中发生交通事故需要根据具体情况分析,个人原因的交通事故不能认定为工伤,但是在上下班途中,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工人上班期间受伤怎么赔付,律师怎么看
开车上班的路上受伤算不算工伤
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金牌律师| 专职律师,2年经验 在线咨询上下班途中受伤算不算工伤
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询工地上临时加班期间出现意外大拇指受伤不能上班期间怎么赔付
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建议你申请工伤认定后,方可申请伤残鉴定rr第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间受伤工资应该如何付?
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及时到人社局申请工伤认定,同时认定停工留薪期是多久,工资单位应当继续发放。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对工人上班期间受伤怎么赔付,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
单位上班期间受到工伤,工伤能辞退吗
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有工伤单位不可以辞退,尤其是因工伤丧失部分或者全部劳动能力的员工。如果受伤员工被鉴定为五级到十级伤残...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工在上班期间受伤,多久可以申请工伤
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1.根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>受工伤后上班和不上班赔偿标准
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职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询建筑工人发生工伤怎么赔付
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张伯乐律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到工人上班期间受伤怎么赔付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司上班期间工人受伤用赔偿吗
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1,工作中发生的伤害,是工伤。具体可以先申请工伤认定,公司申请工伤认定应在事故发生后一个月内,员工个人申请工伤认定应在事故发生后一年内。工伤认定后再做劳动能力鉴定,根据鉴定结果赔偿。根据当地标准和实际...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间受伤怎么赔偿, 上班路上交通事故算工伤吗, 工伤怎么赔偿?
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按照《工伤保险条例》判定:工伤保险条例第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>工人上班受伤期间应赔偿哪些费用
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因工受伤由用人单位承担工伤保险责任,但是,在建设领域,转包、违法分包普遍存在,转承包人、违法分承包人很多都是自然人,他们不是劳动法上的用人单位,通常被叫作包工头。因此,雇员与包工头之间形成的不是劳动关...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>上班途中工伤赔付标准
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上班途中工伤赔付包括误工费,被抚养人的生活费用,住院的伙食补助费,住宿费以及护理费等合理的费用。其中...
李方勇律师| 专职律师,11年经验 咨询我>>工厂上班期间工伤有工资么
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因为工伤导致工作的耽误,误工费的赔偿:由劳动者所在用人单位发放。如果员工经过相关部门确认后是属于重伤...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班期间突发疾病死亡怎么赔偿
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俞城峰律师| 联合创始人,12年经验在线咨询员工工伤社保怎么赔付
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤期间去上班又受伤
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仍算工伤的。根据工伤保险条例的规定,职工的受伤只发符合该条例第十四条、第十五条、第十六条的规定的,不管是原工伤部位再次受伤,还是初次受伤的,都属于工伤,工伤职工可以依法主张工伤待遇。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间上班怎样支付工资
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第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工人上班期间受伤怎么赔付,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班期间去吃饭受伤能否认定为工伤
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上班期间去吃饭受伤能否认定为工伤需要视情况而定,如果属于正常的、合理的生理需要,是为了实现工作效率所...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询上班期间工人受伤工人应该赔偿哪些费用
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因工受伤由用人单位承担工伤保险责任,但是,在建设领域,转包、违法分包普遍存在,转承包人、违法分承包人很多都是自然人,他们不是劳动法上的用人单位,通常被叫作包工头。因此,雇员与包工头之间形成的不是劳动关...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>上班期间受伤了,怎样查工伤赔偿进度?
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工伤赔偿金涉及两个支付单位:用人单位支付和工伤保险基金支付 一、用人单位支付的赔偿 (1)用人单位支付的费用一部分应该在工伤发生后持续支付,如停工留薪待遇; (2)一部分应该是在劳动能力鉴定之后,如一...
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