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签了保密协议还能去干同种职业吗

2020-03-30 1,634人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：481

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专业分析
用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，保密协议约定了竞业限制，原单位为此支付了经济补偿金的，限制期内不能从事同行业。保密协议没有约定竞业限制，或者限制期满，可以从事同行业。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。
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