工伤后还需发放加班工资吗
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工伤停工留薪期工资按受伤前的平均工资发放,之前有加班工资的,应当计算在平均工资的基数内。...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>工伤期间加班工资是否发放给员工的呢?
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对工伤期间加班工资还会发放吗,发放标准是哪些,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤工资发放标准是怎样
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询员工工伤期间工资如何发放
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询工伤后还需发放加班工资吗
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工伤停工留薪期工资按受伤前的平均工资发放,之前有加班工资的,应当计算在平均工资的基数内。...
西藏在线咨询顾问团咨询我>>发放加班工资是按上班的多少标准发
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加班工资是按下列标准来发放的:如果是法定节假日加班的,单位至少需要支付三倍工资,休息日加班的,至少需...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤期间发放工资的具体标准
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工伤期间工资属于停工留薪。在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工伤期间加班工资还会发放吗,发放标准是哪些,律师怎么看
产假期间工资怎么发放
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询男员工陪产假工资发放标准
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询退休工资谁发放
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤住院期间公司会发放工伤工资加班费吗?
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《工伤保险条例》第三十三条规定工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。其中“原工资”按照工伤职工因...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资发放时间标准的详情
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根据我国劳动法规定凡是用人单位安排职工加班的,不管该单位是实行计时工资制度还是计件工资制度,都应当按照法律规定支付加班费用。正常工作日加班费用为正常时间的 1、5倍,周六日上班的加班费为正常工作时间的...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对工伤期间加班工资还会发放吗,发放标准是哪些,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
加班工资如何发放
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加班工资的发放标准是: 1、用人单位依法安排劳动者,在日法定标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>工伤工资发放放期限
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停工留薪期一般不超过12个月。工伤工资发放放期限伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>孕产妇产假期间加班工资发放
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没有加班是不享受加班工资...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工厂停工停产工资怎么发放
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到工伤期间加班工资还会发放吗,发放标准是哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
受工伤加班工资是否发放
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工伤职工停工留薪期原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>加班工资哪些形式发放?
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法定假日加班工资=(岗位工资+技能工资+年功工资)÷20.83×加班天数×3 其中20.83是全国通用的月标准出勤天数。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间工资按月发放还是按月发放
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因工伤接受治疗期间以及出院后按医嘱休息期间,如果能够被认定为停工留薪期的,该期间内工伤职工可以享受与工伤前工资福利待遇不变的待遇,即需要按工伤前所有工资性收入的平均值按月发放。《工伤保险条例》第三十三...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>春节值班工资发放标准
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春节假期加班工资一般是职员正常工资的三倍。春节加班的三倍工资的日期是农历初一、初二、初三,加班工资不...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>工伤期间护理费发放标准
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职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
疫情期间不上班不发工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询工伤工资包含加班费吗工伤工资发放标准是什么
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工伤工资包含加班费根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院期间和出院后休养期间,称为停工留薪期,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>工伤期间加班工资是否发放给员工的呢?
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依据《工伤保险条例》第五章第三十一条的规定:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工伤期间加班工资还会发放吗,发放标准是哪些,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
受了工伤期间是否发放工资
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受工伤期间暂停工作接受治疗的,单位应当支付工资,职工评残后,单位就无需在支付工资了,职工按照法律规定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询受期间工资是由发放还是工伤保险发放?
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要看是否缴纳保险的,具体可以来电详询...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>假期值班工资发放标准有哪些
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假期值班工资发放标准如下:1、公司节后安排补休或延长工作时间的,应支付劳动者不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;2、公司在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,发放加班费给予经济补偿,支付不低于工资...
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