妈妈是一名退休人员,退休员工被公司辞退怎样赔偿?
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第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以...
丰培铭律师|专职律师,13年经验咨询我>>退休人员工伤能辞退吗,退休人员工伤辞退经济
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可以辞退。是否有补偿金看双方劳务合同约定。 退休人员和单位属于劳务关系,聘用、解聘、各项待遇都是双方...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对父亲是一名退休员工,请问退休人员辞退需要补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
退休人员死亡补助标准
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张伯乐律师|专职律师,6年经验在线咨询辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|专职律师,6年经验在线咨询已被辞退退休人员,有补偿吗
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如果退休人员退休后就闲赋在家,那么就不会有误工费赔偿。如果退休人员在退休之后,仍继续参加工作,有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;受害人不能举证证明...
河南在线咨询顾问团咨询我>>我想问退休人员还需要退休人员工资证明吗?
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办理退休不需要退休人员工资证明,相关数据保存于社会保险经办机构数据库。 劳动者办理退休,养老金计算涉...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>什么是退休人员辞退补偿金
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退休人员辞退补偿金指的是年满劳动年限的退休人员在进行退休的时候,按照相关的标准进行赔偿的金额。具体而...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
父亲是一名退休员工,请问退休人员辞退需要补偿吗,律师怎么看
员工不能胜任工作辞退要补偿吗
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刘沛文律师| ,5年经验 在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,8年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,8年经验 在线咨询员工到退休年纪想辞退员工达到法定退休年龄辞退补偿要支付吗?
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到了退休年纪,劳动合同会终止,到了退休年纪与单位不会存在劳动关系,所以到了退休年纪解除合同是不需要支付经济补偿金的。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>辞退已退休人员可否要求补偿
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辞退已退休人员是不需要补偿的,正式退休是自然解除合同,不需要补偿的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动者开始依法享受基本养老...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对父亲是一名退休员工,请问退休人员辞退需要补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
退休人员和辞退人员
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关键是看你与用工单位是否签署劳动合同,如果有劳动合同,前4年就应该给与补偿,如果属于劳务合同,就没有...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>企业辞退退休员工补偿标准
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也会有所不同。 第一,无故辞退员工,单位需要支付双倍的经济...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>请问未满五年可以辞退退休员工吗?
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若是员工距离法定退休年龄还有5年,同时也连续在单位工作了有15年的,则此时不能无过失性辞退该员工,同...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工不服从管理辞退需要赔偿吗
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刘星律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到父亲是一名退休员工,请问退休人员辞退需要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退没有休息工资了企业退休人员辞退有补偿吗?
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对于涉及退休人员在退休后受聘期间被所在单位解聘能否与一般劳动者一样享受解除劳动合同的经济补偿金。根据我国《劳动法》第15条的规定:“禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。”从该条款的内容来看,我国法...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>在职人员退休后返聘被辞退需要补偿吗
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聘用单位按照人身损害标准赔偿向返聘人员进行赔偿。按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》【法释〔2021〕20号】第十一条规定:“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>请问老板未休年假,员工提出辞退需要补偿吗?
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退休员工未休年假应当按照未休年假的天数*报酬计算如下:1、未休年假报酬《企业职工带薪年假实施办法》第十条:用人单位经职工同意不安排年假或者安排职工年假天数少于应休年假天数的,应当在本年度内向职工休年假...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>企业退休人员到了退休年龄辞退是否有补偿
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劳动者到退休年龄,并且缴纳社保满15年的,退休后就可以享受基本的养老待遇,如果员工到了退休年龄,公司...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司在进行裁员,退休人员辞退需要赔偿吗?
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退休即是劳动法赋予劳动者的权利之一,劳动者依法享有劳动权、获取劳动报酬权、社会保障权等权利。 到了法...
赵佳律师| 专职律师,14年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,4年经验在线咨询用工单位辞退员工如何补偿
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付宇律师| 专职律师,4年经验在线咨询企业辞退退休员工补偿金有吗
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1、没有。 2、辞退超过退休年龄的劳动者实际上并不属于辞退,因为超过法定退休年龄的劳动者,那么根据劳动合同法的相关规定,它是属于一个自动解除劳动合同,叫终止劳动合同。 3、劳动者达到法定退休年龄的,劳...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>辞退退休人员不给经济补偿
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解聘退休人员,是没有一次性经济补偿的。退休人员并不属于劳动者,发生劳动纠纷的,只能适用劳务关系处理,退休人员对退休时的工资不满意的,则可以适用民事纠纷进行调解。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到父亲是一名退休员工,请问退休人员辞退需要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未到法定退休年龄辞退员工需要进行补偿吗
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未到法定退休年龄用人单位无故辞退员工的需要支付经济补偿金...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>退休人员如何网上认证
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验在线咨询辞退退休员工通知书需要员工签字吗
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不需要员工签字,这属于单方面的法律行为,具有强制性的特点。用人单位辞退员工要提前30天通知员工本人,要向工会说明情况,要说明辞退员工的原因,要跟员工办理工作交接,要给员工转移社保关系和档案。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>国企辞退退休人员有退休金吗
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没有退休险的说法。员工在职期间单位应该给员工缴纳社保,社保中就包含了养老保险。在员工达到退休年龄后,累计缴纳养老保险15年以上者可以享受养老保险金。 1、企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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