未签劳动合同赔偿，未签订劳动合同工伤怎么赔偿
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如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的，并不影响劳动关系的成立，也就是说双方存在事实的劳动关系，职...
章法律师|律所主任，8年经验咨询我>>
劳动合同未签订双倍工资怎么办
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根据我国《劳动合同法》第八十二条的规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动...
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未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人，7年经验在线咨询
出现工伤后未签劳动合同怎么办？
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双方虽未签订劳动合同，但其为公司提供有偿劳动，与用人单位客观上存在管理与被管理的关系，在事实上已形成劳动关系。 一、发生工伤以后，如果符合工伤认定的条件，要主动到社保部门申请工伤认定，认定所需要的资料...
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未签订劳动合同应该如何认定工伤
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根据我国有关法律规定，未签订劳动合同并不影响劳动关系的成立，受伤员工在受伤后，应该主动提交工伤认定申...
赵佳律师|
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劳动合同法未与员工签订劳动合同该怎么处理
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一般情况下，用人单位未与劳动者订立书面劳动合同，属于违法行为，用人单位应当向劳动者每月支付二倍的工资...
章法律师|
律所主任，8年经验
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不明白，就问一问
未签订劳动合同出现工伤该怎么办，律师怎么看
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|
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工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
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未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|
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劳动合同未签订怎么办？
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1、没有签订劳动合同可以要求双倍工资赔偿。2、没有缴纳社保可以要求单位补缴，并要求经济补偿。3、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一...
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没有签合同, 出现工伤, 怎么办，没有签劳动合同
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如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 如果用人单位与职工没有签订书面劳动...
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未签订劳动合同关系该怎么申请工伤证明？
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证明劳动关系存在。如工资条、如出入厂卡、工作证、考勤、工服、工友证言等...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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未签订劳动合同，公司不给签劳动合同怎么办？
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如果您与单位建立了劳动关系，单位应该根据约定以及法律规定及时与您签订劳动合同，并交纳相应的社保，单位...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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出现工伤没有劳动合同怎么办
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根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）...
赵佳律师|
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
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工程三方合同怎么签订
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吴小蝶律师|
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遇到未签订劳动合同出现工伤该怎么办，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动合同未签订未给劳动者发工资怎么办
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出现了你提出来的，劳动合同签订后未给劳动者，我的意思是劳动法实施细则36条规定：用人单位未将劳动合同文本送达职工的，视为未订立书面劳动合同。...
湖北在线咨询顾问团
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劳动合同中未签订劳动合同的现状
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劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。劳动合同按合同的内容分为劳动合同制范围以内的劳动合同和劳动合同制范围以外的劳动合同;按合同的形式分为要式劳动合同和非要式劳动合同。...
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没有签劳动合同怎么办，没签劳动合同也没有出现工伤怎么办
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如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 如果用人单位与职工没有签订书面劳动...
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未签订劳动合同，如何计算未签订劳动合同期间工资？
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未签订劳动合同仲裁时效为一年。如果用人单位一直未与劳动者签署劳动合同，劳动者有权要求用人单位在第二个...
章法律师|
律所主任，8年经验
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劳动合同签订一年未续签怎么办
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师|
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用人单位不签劳动合同的怎么办
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唐玉蓉律师|
专职律师，3年经验在线咨询
新劳动法临时工未签订合同应该怎么办
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单位违法辞退员工，应当承担相应的法律后果。我国劳动法规定，用人单位在当月内必须与劳动者签订劳动合同，如果未签订，从次月起双倍支付工资，并且可以一直领到第二年，就是共有11个月的双倍工资，超出一年的每一...
天津在线咨询顾问团
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未签劳动合同会有什么后果，未签劳动合同出现劳动纠纷该怎么解决？
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未签订劳动合同会有如下后果： 用人单位需要承担未签劳动合同的责任，就是后续补签了劳动合同也不能免除未签劳动合同的责任。未签劳动合同出具劳动纠纷通常需要提供其他证据来证明劳动者和用人单位存在的事实劳动关...
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未签订劳动合同工伤死亡能定工伤吗
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没有签订劳动合同，但是用人单位与劳动者已有劳动关系，符合工伤死亡认定条件的，依然可以依法申请工伤认定...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|
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没有签劳动合同，出现工伤，怎么办，没有劳动合同，工伤怎么赔偿？
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信之源法律建议：如果没有签订劳动合同，出现工伤的，受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的，则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。 如果用人单位与职工...
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没有签订劳动合同，未解除劳动合同，应该怎么办？
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你能举证自己劳动合同没签但存在事实劳动关系的双倍工资赔偿，按下面去搜证： (一)工资支付凭证(如果是通过银行卡，可以作为存在劳动关系的证据)或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录； (...
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