法定假日加班工资怎么算 休息日加班工资如何计算
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法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>休息日加班给加班费吗
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休息日加班给加班费。休息日安排工人工作,企业可以先安排补休。不能安排补休时,加班费不低于工资的200...
吴国公律师|律所主任,24年经验咨询我>>针对休息日加班工资问题,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班不给加班费给调休违法吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询8月2日退休8月有工资吗
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彭景丽律师|合伙人,12年经验在线咨询休息日加班工资
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《劳动法》第四十四条,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>节假日休息加班工资可以拿三倍的工资吗
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节假日强制加班不给3倍工资,劳动者可以通过以下方法维权:向劳动行政部门举报;向劳动争议调解委员会申请...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>休息日加班待遇不低于工资的几倍
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加班时薪不低于工资的1.5倍,意味着不低于小时工资基数的150%计算。工资基数应以劳动合同约定的劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
休息日加班工资问题,律师怎么看
针对拖欠农民工工资问题怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询9月休息日的安排时间表2021
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询那个休息日加班倒休的问题
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劳动法是否对加班2小时算半天,加班4小时算一天有相关的规定,劳动法没有这样去规定,关于加班费劳动法的规定是:《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>双休日加班工资发放问题
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双休日加班工资规定:休息日加班工资不低于平时工资的百分之二百;双休日加班又安排补休的,用人单位不需要支付加班工资;用人单位拖欠加班工资的,由劳动行政部门责令限期支付;其他。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对休息日加班工资问题,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公休日加班工资还能调休吗
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法定节假日加班,单位需要支付三倍的工资,劳动者同意安排调休的,需要支付员工相应的加班工资才行。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>休息日加班可以安排调休
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双休日加班可以换成调休。单位时候安排加班员工补休的话,其实也是可以不用支付加班工资的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>上班不满一月,请问休息日怎么算工资
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工作不满一个月,休息日应该要计算工资。工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>债务迟延履行如何处理利息问题
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司破产员工赔偿问题
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刘兆庆律师| 高级合伙人,11年经验在线咨询遇到休息日加班工资问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
休息日加班算工资吗
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,休息日加班工资应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>休息日加班几倍工资
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根据《劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>休息日休假日加班工资怎样算?
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1、双休日和法定节假日安排上班是加班的,用人单位应与员工协商一致,并依法支付加班费的。 2、《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>休息日加班可以拒绝吗
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劳动者是可以拒绝在休息日加班的,但有特殊情况的,劳动者不可以拒绝加班。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>休息日培训算不算加班
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算,安排休息日培训应属于加班,要不给予员工两倍工资的加班费,要不给予安排员工补休。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
员工有权利拒绝加班吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询工地出了问题施工员要坐牢不
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询休息日偶尔要加班,员工休息日加班怎么支付工资呢?
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《劳动法》中对加班工资的规定如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>我工厂工人休息日加班的不低于工资,是指休息日加班。
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休息日加班不低于工资的200%,或者安排休息。休息日安排工人工作的,可以安排休息或者支付不低于工资两倍的工资,但是夜间加班和法定节假日加班必须支付加班工资,不能采用休息。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到休息日加班工资问题,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司加班不发加班费和休息日可以吗
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公司在休日加班不发加班费换休是可以的。但是法定节假日和工作日的延时加班不可通过换休或者调班来不发加班...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工程验收应注意哪些问题
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询休息日加班工资怎么算
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《劳动法》中对加班工资的规定如下:(一)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。即平时晚上的加班费是本人日工资基数的150%,休息日是日工资基数的200%,国家法定休假日的日...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>休息日如何算加班工资
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休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。若是用人单位休息日安排劳动者工作能够安排补休的,无需向劳动者支付加班工资。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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