公司欠工资不给怎么办,拖欠工资可以辞职吗
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公司欠工资不给,劳动者可以通过与公司协商、向劳动行政部门投诉、向人民法院请求支付令等方法讨要工资。拖...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司拖欠员工工资不发怎么办,公司拖欠员工工资不给
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关于公司拖欠员工工资的现象可以这样处理,1、建议向劳动监察部门投诉单位这种违法行为; 2、《劳动争议...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对辞职后公司不给发工资,拖欠工资怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞职了拖欠工资不发咋办
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贾淑文律师|专职律师,3年经验在线咨询公司一直不发工资怎么办拖欠
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询辞职后不给公司发工资
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辞职了企业不发工资,协商索要不成,可以向劳动行政部门投诉、举报,也可以提起劳动仲裁。 《劳动争议调解仲裁法》第九条,用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔...
广东在线咨询顾问团咨询我>>拖欠工资辞职后发了工资
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用人单位拖欠或克扣工资的,包括辞职后扣押工资不予发放的情况,可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>被拖欠工资辞职后公司破产怎么办
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劳动者被拖欠工资辞职后公司破产的,应当以其破产财产来支付劳动者的工资。公司在清偿破产费用和共益债务后...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职后公司不给发工资,拖欠工资怎么办,律师怎么看
厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询怎么告公司拖欠工资
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询离职人员工资拖欠不发怎么解决
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周旋律师| 专职律师,6年经验 在线咨询拖欠工资被辞职公司不给?
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建议固定好证据劳动仲裁;可以要拖欠工资,经济补偿金等...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠我的工资不给,辞职后公司拖欠工资这种事怎么处理?
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协商无果的,可以申请仲裁。申请仲裁的,仲裁申请人应当提交书面的仲裁申请,并依照被申请人的数量提交副本。申请书应载明法定内容,包括: 1、劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职后公司不给发工资,拖欠工资怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
公司不给辞职应该如何办?辞职后公司不发工资
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如果单位不支付工资,可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职后工资结算后公司不给发
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辞职后公司不给发工资,劳动者可以通过以下方法讨要工资:与公司协商;向劳动争议调解组织申请调解;向劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>如果工厂辞职拖欠不发工资怎么办???
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工厂不签订劳动合同本身就是违反劳动合同法的,员工离职后又不发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁维护自己...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到辞职后公司不给发工资,拖欠工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被公司拖欠了工资了,试用期辞职后公司拖欠工资怎么办
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可以。依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。但因为老板拖欠工资一般属于劳动纠纷,所以报警后将很难得到处理。实践中,被拖欠工资的员工最好是采取以下措施: 1、找老板...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资怎么办, 不发工资
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拖欠工资已违法,公司已没前途。工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>员工辞职公司不批怎么办, 劳动者辞职后公司不发工资, 工资怎么办?
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一、劳动者有合法解除劳动合同的权利。但需提前30日(试用期提前3日)以书面形式告知用人单位,即提交离职通知书,到期后劳动合同即解除,无需用人单位同意。但需注意保存已递交的证据,可采取邮寄的方式递交辞职...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>公司拖欠工资,已经辞职一年了,不发怎么办
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现在起诉或申请劳动仲裁可能已经超过诉讼时效了。如果中途催要可以中断时效。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司不给员工发工资怎么处理辞职后
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公司不给员工发工资,员工可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。《劳动法》规定,单位拖欠工...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司发不出工资怎么办
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杨建莉律师| 创始人,8年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询辞职了,公司拖欠我的工资不发
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不管是在职还是离职,不管是无故拖欠工资还是不发工资,都应先通过正常的渠道,与公司主要负责人进行沟通协商,搞清楚拖欠或不发的原因,再选择合理的方法去处理,给公司和个人留有余地,要知道做事先做人,本着大事...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>公司以拖欠工资为由辞职,但公司不给发工资,员工该怎么办没签合同
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单位的做法是明显拖欠工资的行为,员工是可以申请劳动仲裁,要求单位付清工资,并要求单位支付经济补偿,并解除劳动关系。依据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职后公司不给发工资,拖欠工资怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司已辞职不给发工资
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不少劳动者在辞职后遇到过公司找各种理由不发工资的情况,由于劳动者的弱势地位,很多劳动者在遇到这样的情...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司拖欠三个月工资,我想辞职,公司不给我发工资,我该怎么办维权
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劳动者可以主张经济补偿和补发加班工资。用人单位未及时足额支付劳动报酬的(包括未足额支付加班工资),劳动者可以解除劳动合同(或称辞职)。按照《劳动合同法》第四十六条第一项规定,用人单位应当向劳动者支付经...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>公司不给员工发工资怎么处理辞职后
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公司不给员工发工资,员工可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。《劳动法》规定,单位拖欠工资的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。...
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