省直辖县级行政单位铁门关市最新产假时间有多少天
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1、正常产假98天,最多可休158天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育...
县级单位生育保险的相关法律规定有什么?
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生育保险是国家通过立法,在女性劳动者因怀孕、分娩等暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴...
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行政法和行政法规的区别
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行政法规是谁制定
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铁门关市产假有关县级的法律
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1、女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天; 2、难产的,应增加产假15天; 3、生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 4、女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假; 5、怀...
制定机关行政法规,法律怎么规定的
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对于行政法规的制定机关的有关内容,有权制定和颁布行政法规的国家机关是中华人民共和国国务院。根据宪法第...
贵州省铜仁市石阡县产假法律法规怎么规定的
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正常产假98天,最多可休158天。 法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条: 1.女职工生育享...
不明白,就问一问
县级行政单位铁门关市产假法律法规怎么规定的,律师怎么看
行政处罚法规定行政处罚的对象
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民法典关于财产分割是怎么规定的
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丧假法律规定有多少天
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核定铁门关市地级行政单位最新产假时间
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1、正常产假98天,最多可休158天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加...
省直辖县级行政单位铁门关市最新产假时间有多少天
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1、正常产假98天,最多可休158天。 2、法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加...
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甘肃省张掖市民乐县产假法律法规怎么规定的
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国家规定产假98天,符合条件的可享受产假180天。 法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女...
辽宁省阜新市清河门区产假法律法规怎么规定的
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国家规定产假98天,符合条件的额外增加60天。 法律规定: 《女职工劳动保护特别规定》第七条:女职工...
河南省安阳市北关区产假法律法规怎么规定的
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国家法定产假休息98天,符合地方条例规定的可延长产假三个月。 法律规定: 《河南省人口与计划生育条例...
换押的法律规定
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行政处分法规定政务处分的种类包括
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直辖县级行政单位产假规定如何
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正常产假98天,最多可休158天。 法律规定: 《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》第二十六条:国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工依法办理结婚登记后,除国家规定的婚假外,增加婚假二十天。女...
县级以上人民政府有关部门对不具备有关法律法规规定的生产经营单位
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县级以上人民政府有关部门对不具备有关法律、法规、国家标准或者行业标准规定的安全生产条件的生产经营单位,应当责令其停产停业整顿。被责令停产停业整顿的生产经营单位,经作出决定的政府有关部门验收合格后,方可...
省直辖县级行政单位铁门关市交通违章可以怎么处理
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1、可以到当地的车管所办理交通违章,也可以在网上办理。 2、当事人应当自收到罚款的行政处罚决定书之日起十五日内,到指定的银行缴纳罚款。 3、对行人、乘车人和非机动车驾驶人的罚款,当事人无异议的,可以当...
行政法规的制定机关,法律是怎么规定的?
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有权制定和颁布行政法规的国家机关是中华人民共和国国务院。根据宪法第八十九条规定,中华人民共和国国务院...
行政事业单位病假相关法律
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行政事业单位病假跟普通企业病假是一样的。行政事业单位工作人员,也享有休息休假的权利,根据劳动法可以请...
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单位不按照国家法定节假日休假
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刑法关于强奸未遂怎么规定
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新XX直辖县级行政单位产假的休息时间是怎么规定的
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正常产假98天,最多可休158天。 法律规定: 《新疆维吾尔自治区人口与计划生育条例》第二十六条:国家机关工作人员和社会团体、企业事业单位职工依法办理结婚登记后,除国家规定的婚假外,增加婚假二十天。女...
单位结婚假条的相关法律法规是怎么规定的
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还没登记注册先摆酒结婚可以先请婚假吗?---不可以的,请婚假需要提供结婚证的 婚假请完后在递交结婚证这样可以吗?单位会批准吗?---你可以跟公司领导申请下,请假回来补结婚证,这个要看你们单位喽。...
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单位行贿,法律是怎么规定的
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单位行贿罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体为谋取不正当利益而行贿,或者违反国家规定,给予国家工作...
民法典关于房产继承的规定有哪些
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云南玉溪市易门县产假法律法规
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正常产假98天,最多可休158天。...
单位违反劳动法律、法规、行政法规的,劳动行政部门有什么法律责任
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1、涉嫌侵害劳动者合法权益,用人单位侵害劳动者合法权益的,劳动行政部门有权制止并责令改正或支付赔偿金等。 2、依据:《劳动法》第八十五条县级以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规...