离职协议是否需要协商解除劳动合同的一个
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离职时,解除劳动合同协议可以签也可以不签。具体看公司与劳动者的意愿,法律对此没有强制性规定。 劳动者...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>没有劳动合同也需要提前一个月,解除劳动关系吗?
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法律规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对协商解除劳动合同是否需要提前一个月,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
协商一致解除劳动合同 经济补偿
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蒙伟宇律师|,3年经验在线咨询不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询解除劳动合同,公司提前一个月解除合同,需要多少
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公司要求提前解除劳动合同的,对员工的销售提成应该在解除劳动合同时予以结算并支付给员工;如果在解除劳动合同时因销售款未要回等特殊情况而暂时不能结算的,员工也能够在符合结算要求后另行要求公司支付应得的销售...
河北在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同终止了,可以要求提前一个月解除劳动合同吗
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可以。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>租房合同是否能够提前一个月解除?
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提前一个月通知解除房屋租赁合同在通常情况下是不算违约的。如果未到租赁期,或双方约定必须提前一个月通知...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
协商解除劳动合同是否需要提前一个月,律师怎么看
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询提前一个月协商解除劳动合同,下个月的工资应支付吗
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可以1、如果职工没有和用人单位签定特殊劳动合同条款的,职工可以协商解除劳动合同。下个月的工资必须支付。2、但是如果有特殊保障条款,则员工必须按照特殊条款执行。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>没提前一个月辞职,劳动合同还需要自动解除吗?
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>针对协商解除劳动合同是否需要提前一个月,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
要提前几天和公司协商解除劳动合同
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>双方协商劳动合同解除的前提是什么
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双方协商劳动合同解除的条件: 1、被解除的劳动合同是依法成立的有效的劳动合同; 2、解除劳动合同的行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>个人存在过错公司提前解除劳动合同是否需要提前通知
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员工有过错公司解除劳动合同,不需要提前通知。 公司以员工有过错为由解除劳动合同,不属于用人单位应当提...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>法定解除合同提前多久通知
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到协商解除劳动合同是否需要提前一个月,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
提前一个月就辞职,需要去开除劳动合同才能解除劳动合同吗
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>没有提前一个月辞职,用人单位提前一个月与劳动者协商一致,可以解除劳动合同么
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>可否提出劳动者协商解除劳动合同
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1、劳动者可以提议协商解除劳动合同。经劳动者与用人单位协商达成一致,可以解除劳动合同。或者劳动者通过提前三十日以书面形式通知用人单位等方式也能与单位解约。 2、法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同必须提前一个月到公司解除合同吗
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如果企业提供协商一致的方式来解除劳动合同的,不需要提前一个月通知劳动者;属于过失性辞退的,不需要提前...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动者提前解除劳动合同是否需要缴纳违约金
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劳动者提前终止劳动合同一般是不需要交违约金的,但是在以下两种情况下需要支付违约金: 1、用人单位为劳...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
解除合同和终止合同是一个意思吗
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同提前一个月解除如何提出证据
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需要证据,没有证据可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁对证据材料的要求根据申请人的身份不同有一定区别。如果不能提供充足的证据,会影响裁判的最终结果,但法律并没有因证据不足而剥夺申请劳动仲裁的权利。劳动者申请...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期未续签,是否需要提前一个月通知劳动者一个月?
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劳动合同期满,用人单位不续签合同,是否需要提前30天通知劳动者,《劳动法》和《劳动合同法》均没有规定,原劳动部《关于加强劳动合同管理完善劳动合同制度的通知》(劳部发[1997]106号)曾要求用人单位...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到协商解除劳动合同是否需要提前一个月,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何在协商解除双方合同中提前一个月通知?
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公司提前一个月通知解除劳动合同的,一般不需要赔偿,给予经济补偿即可。 用人单位违法辞退的,即使提前一...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询劳动合同法解除劳动合同提前一个月通知劳动者吗?
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公司解除劳动合同按照《劳动合同法》40条解除劳动合同的,需要提前一个月通知员工,否则需要额外支付劳动者一个月工资作为代通知金。按照其他方式解除劳动合同的按照《劳动合同法》规定执行,需要支付补偿金或者赔...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动关系解除要提前一个月吗
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1.公司解除劳动合同按照《劳动合同法》40条解除劳动合同的,需要提前一个月通知员工,否则需要额外支付劳动者一个月工资作为代通知金。按照其他方式解除劳动合同的按照《劳动合同法》规定执行,需要支付补偿金或...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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