不写辞职信就没有工资吗
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没有这种说法,不过辞职需要提前三十日提交辞职信。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>写了辞职信月底不结完工资怎么样办?
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员工辞职,只需要提前三十天以书面的形式通知单位,试用期提前三天通知单位就可以了,到期直接办理离职手续...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对不发工资辞职信怎样写,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
辞工不批自离不发工资怎么办
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李娟律师|专职律师,4年经验在线咨询辞职不干了工资不给了怎么办
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询怎样投诉辞职不发工资
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兼职不给工资可以去当地劳动监察部门或劳动纠察大队进行举报,要求用工单位支付工资并给予赔偿。 根据《劳动保障监察条例》第九条:任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部...
河南在线咨询顾问团咨询我>>想辞职,公司不给辞职单,不让辞职,不发工资
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提前三十日书面通知可以解除劳动合同,不发工资可以申请劳动仲裁。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>拖欠工资怎么写辞职信讨薪
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拖欠工资不用写辞职信讨薪,直接单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付拖欠的工资。用人单位不支付的,直...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
不发工资辞职信怎样写,律师怎么看
辞职了怎么礼貌的要工资
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询厂里拖欠工资怎么办不按时发工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询怎样发放辞职工资
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1、用人单位应当一次性以货币的方式付清劳动者的工资。 2、离职工资支付的时间,各地的法律规定不一样,有的地方规定当天支付,有的地方规定可以解除劳动关系后一到两日支付,还可以由双方协商,所以具体什么时间...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>辞职公司不发工资怎么办,辞职公司不发工资怎么办
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劳动者依法解除合同,用人单位不结算工资,可向劳动监察投诉,也可以申请劳动争议仲裁。工资是用人单位依照法律法规规定和劳动合同约定,以各种形式支付给劳动者的工资报酬。根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条规...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>针对不发工资辞职信怎样写,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
临时工辞职不批还不发工资要怎样办?
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依据《劳动合同法》第37条规定,劳动者提前30日(试用期3日)以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>老板不给辞职工人发工资,要怎样办
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收集证据,申请劳动仲裁。 可以根据聘用意向书或者劳动合同向劳动局申请仲裁。 1、去当地人力资源和社会...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不发工资,怎样可以随时辞职?
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公司不发工资条是违法的,用人单位应当发放一张工资单给劳动者,并要求劳动者签字确认。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不按时发工资怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询工资发一半算不算拖欠工资
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到不发工资辞职信怎样写,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后,发工资怎样算
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员工离职后按照规定,应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>写完辞职单可以不发工资吗?
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可以,自动离职有工资,但是由于没有办理离职手续,所以没办法结算工资。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>不写辞职的话是不是就不发工资?
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建议你不要写辞职书,员工自愿辞职单位可不补偿。如果单位违法解除或终止劳动合同,按经济补偿金2倍的标准支付赔偿金,此外或可争取其他款项。建议你来电咨询在律师的指引下收集证据,依法维权,律师费可要求单位支...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>辞职多久不发工资算拖欠职工工资
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超过30天即构成拖欠工资,有约定的需要按照约定日期发放,解除劳动合同时需一次付清。根据《工资支付条例...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>老板不发工资,辞职还扣工资
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1,没签劳动合同,你有权要求单位支付双倍工资; 2,解除劳动关系,你只需提前30天书面通知用人单位即...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
离职不给结清工资怎么办
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询因效益不好怎样辞退员工
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询工厂拖欠四个月的工资不发,想辞职该怎么写辞职信对我有利
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这家公司肯定要赔偿你很多钱的,因为首先来讲,如果入职超过1个月都不给你签劳动合同,从第二个月开始有两个月工资,而如果半年都没有签合同,那就意味着你们已经签署了无固定期限的合同,同时他不给你工资,你可以...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>辞职了三个月发的工资怎样还不发
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所谓“无故拖欠”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。依据原劳动部《对〈工资支付暂行规定〉有关问题的补充规定》(劳部发〔1995〕226号),“克扣”劳动者的工资不包括以下减发工资的...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到不发工资辞职信怎样写,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在工厂辞职不发工资也不批准要怎样办
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工厂不签订劳动合同本身就是违反劳动合同法的,员工离职后又不发放工资的,劳动者可以申请劳动仲裁维护自己...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>因职工过错辞退不予补偿吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询工资不发如何辞职
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合同到期辞职不发工资时,劳动者可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会进行监督检查,并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁。 《工资支付暂行条例》第九条规定,劳动关系双方依法解除...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>辞职工资不发需要怎样办呢?怎样解决?
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提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期,给对方答辩期;然后开庭审理,之后对你们双方进行调解,调解不成仲裁委会下达裁决书;劳动仲裁60天内结案;对于裁决书不服,劳动者可以起诉到法院。...
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