劳动合同到期解除是违法解除吗
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合同到期解除劳动合同是不合法的。劳动合同到期用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>怎么解除劳动合同劳动合同怎么解除不算违约
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1、员工未能通过试用期:在试用期间劳动者被证明不符合录用条件的,用人单位可以随时解除劳动合同。 2、...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对违法解除劳动合同违法解除劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师|专职律师,6年经验在线咨询非法解除劳动合同认定
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吴小蝶律师|专职律师,10年经验在线咨询解除劳动合同合法解除违法情形有哪些
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违法解除劳动合同是指法律明确规定不得解除劳动合同但用人单位强行解除。 《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)...
江西在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同违法解除怎么赔偿
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劳动合同违法解除的赔偿规定是:劳动者违反本法规定解除劳动合同,或违反劳动合同中约定的保密义务或竞业限...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解除劳动合同,什么情况下违法
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用人单位违反《劳动合同法》第四十二条的规定,在法律明确规定不得解除劳动合同的情形下解除劳动合同,是违...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
违法解除劳动合同违法解除劳动合同,律师怎么看
劳动合同怎么解除不算违约
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姜超律师| 专职律师,9年经验 在线咨询怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询劳动合同解除的违法后果
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违法解除劳动合同的后果需根据以下情形处理: 1、劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。 2、劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当按照经济补偿标准的二倍...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>什么叫解除违法劳动合同
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1.违法解除和终止劳动合同指的是劳动者、用人单位违反法律规定解除和终止劳动合同的情形。 2.《劳动合同法》规定了劳动者和用人单位在何种情形下可以和不可以解除和终止合同。 3.法律依据:《劳动合同法》 ...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>针对违法解除劳动合同违法解除劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
一方违约如何解除合同劳动法
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用人单位无法定理由解除劳动合同的,应当向劳动者支付双倍经济赔偿。即劳动者每工作一年,用人单位应当支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>没有劳动合同就不能解除劳动合同是不是违法
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用人单位超过法定期限没有与劳动者签劳动合同就解除的,违法。用人单位超过一个月不满一年未与劳动者订立书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动者违反劳动法规定的条件解除劳动合同
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劳动者违法解除劳动合同造成用人单位损失的,应当承担赔偿责任。劳动者可以通过以下方法解除劳动合同:与用...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合法解除劳动合同的情形有什么
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湛青青律师| 创始人,5年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询遇到违法解除劳动合同违法解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同什么叫违法解除?
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违法解除劳动合同,就是公司没有任何合法理由与员工解除劳动关系。若公司无合法理由辞退,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。以离职前12个月的平均工资计算工资标准。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位违法解除劳动合同,劳动者可以提出解除合同
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根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法以前违反劳动法为由解除劳动合同
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单位以以你违犯劳动纪律解除劳动关系,和劳动合同期满与你终止劳动关系是两个完全不同的概念. 以你违犯劳动纪律与你解除劳动关系,需要单位在相应规章制度,且规章制度(公开的,大家都知道的)规定了你这种情况,...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>违法解除的劳动合同是否恢复
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违法解除的劳动合同,劳动者可以要求恢复劳动关系。《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条规定,用人单位...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同劳动合同能否解除
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劳动合同能够约定解除。如果用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或者符合法定的解除情形的,例如...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
因公司原因解除劳动合同
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询解除劳动合同与开除的区别是什么?
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同当事人违法解除劳动合同的法律后果与劳动合同解除过错责任
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违法解除劳动合同,不同于依法解除劳动合同;违法解除劳动合同的赔偿,不同于依法解除劳动合同的经济补偿。劳动合同当事人解除劳动合同,必须符合法律规定的条件,履行法律规定的程序,不得随意解除劳动合同。现实中...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>怎么样解除劳动合同,劳动合同解除方法
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第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的; (四...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到违法解除劳动合同违法解除劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同的解除方法
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劳动合同解除的方式劳动合同的解除可以分为协商解除、用人单位单方解除、劳动者单方解除以及劳动合同自行解...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询劳动者严重违法违纪用人单位可以解除劳动合同吗, 解除劳动合同条件
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只要符合法定条件和程序,用人单位可以解除合同。劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条、四十条、四十一条和四十二条规定单方面解除合同辞退劳动者。劳动者严重违法违纪,用人单位按《劳动合同...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者擅自解除劳动合同的,违法吗?
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擅自解除劳动合同是违法的。根据我国《劳动合同法》规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续...
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