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离职后工伤最后补偿款应该怎么样领取？谢谢！

2024-05-18 4人已浏览

刘伟长律师团队负责人

广东天穗律师事务所

擅长：婚姻家庭、合同纠纷、房产纠纷、债权债务

近期30天评分：5.0 服务人数：861
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专业分析

单位或者个人都是可以的申请领取工伤赔偿金。伤者劳动鉴定结论出来后离职时先和公司协商解决一次性就业补助金赔偿公司支付后配合以下资料个人可以到工伤赔偿窗口申请领取一次性工伤赔偿金：离职证明；领取一次性就业补助金凭证；一次性就业补助金单位记账凭证加盖单位财务鲜章；一次性工伤保险医疗补助金审批表2份并单位盖章；身份证复印件和指定银行卡复印件两者复印在一张上；工伤认定书鉴定书；如果伤者准备继续在公司上班那么就将相关资料上交给公司然后由公司代为申请领取工伤赔偿金在伤者离职时向公司要求领取工伤赔偿金。注意：伤者一定要留下一张认定书鉴定书原件其他资料最好是留下复印件以备万一。

法律依据

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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