拖欠工资如何处理,拖欠员工工资怎么处理
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可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对该公司进行投诉...
外包公司有拖欠工资的吗,拖欠工资员工怎么处理?
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公司拖欠几个月工资不发的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。如果解决不了,考虑申请劳动仲裁。 ...
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怎么告公司拖欠工资
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公司拖欠工资找哪个部门
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装修公司拖欠员工工资装修公司项目经理拖欠工资如何办?
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《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权...
如何惩治拖欠工资公司恶意拖欠员工工资公司该怎么办
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公司恶意拖欠工资,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿动报酬低于当地最低工资标准的...
公司拖欠工资两年多员工如何向拖欠工资的索赔
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公司拖欠工资两年多的,劳动者可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,对裁决结果不服的,还可以向人...
不明白,就问一问
公司拖欠员工工资如何处理,律师怎么看
拖欠工资12333会怎样处理
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拖欠工程材料款该如何处理
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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劳动法中拖欠员工工资如何处理?公司如何赔偿?
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单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位拖欠工资,将由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。...
公司拖欠工资不给,公司解散员工拖欠工资如何追讨?
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最快拿到拖欠的工资,还是需要员工和单位协商,对方愿意及时支付是最快的。而通过其他的方式都是有流程时间的,主要还是看单位是否支付。单位拖欠员工工资,员工可以有以下方式解决: 1、和单位协商,协商一直,单...
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公司拖欠工资如何处理,拖欠工资需要承担哪些责任
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1.用人单位依法要承担民事责任:用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者延长工作时间...
拖欠员工工资,拖欠工资,公司要赔偿多久
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劳动部发布的《工资支付暂行规定》第七条规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休...
公司拖欠半年的工资员工如何维权
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公司拖欠半年的工资,员工可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 《劳动合同法》第八十五条...
企业拖欠工资不给应该怎么处理
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公司员工股权如何分配
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如何处理公司破产,员工欠工资
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用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察...
拖欠公司工资员工该怎么处理?
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离职时用人单位拖欠工资,劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁,也可以依法向劳动保障监察机构投诉。...
员工工资拖欠公司不发如何办
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员工可以以此为由解除劳动关系,要求单位支付经济补偿金和拖欠的工资。...
如何算拖欠员工工资?
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带上以下材料向用工所在地的区人力资源行政部门举报。 1、举报人人身份证; 2、劳动合同; 3、用人单...
员工工资拖欠如何办
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公司拖欠员工工资,职工应当首先与公司协商,协商不成,可以向劳动监察投诉,可以申请劳动争议仲裁,有欠条...
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拖欠工程款如何维权
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如何防止工程款拖欠
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如何举报拖欠员工工资的公司?
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带上以下材料向用工所在地的区人力资源行政部门举报。 1、举报人人身份证; 2、;3、用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件; 4、工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴...
外包公司有拖欠工资的吗,拖欠工资员工怎么处理?
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公司拖欠几个月工资不发的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉。如果解决不了,考虑申请劳动仲裁。 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大...
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公司工资拖欠怎么处理
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公司拖欠劳动者的工资,劳动者可以通过以下方法讨要工资:与企业协商;向劳动行政部门投诉;直接向人民法院...
工资发一半算不算拖欠工资
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工资不发,装修公司工长拖欠工资公司如何处理呢?
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用人单位克扣,拖欠或低于最低标准给付工资,可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。根据《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,...
员工拖欠工资小工厂会如何处理?
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1、小工厂拖欠工资时,劳动者应当积极与工厂协商,约定合理的支付期限;或者找当地的劳动局投诉;找调解组织调解;或者依法去申请劳动仲裁;或直接向法院申请支付令。 2、法律依据;《中华人民共和国劳动合同法》...