临时雇工意外死亡死亡赔偿问题
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职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金: ...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>临时工属于企业吗临时工属于什么
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临时工构成劳动关系,属于用人单位的员工。《劳动合同法》第六十九条,非全日制用工双方当事人可以订立口头...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对临时雇工死亡属于工伤吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤死亡赔偿金属于遗产吗
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询临时工工伤怎么处理
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询临时雇工死亡是否属于工伤
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如果单位的临时雇工死亡,且双方为雇佣关系的,不能认定为工伤;如果双方存在劳动关系,临时雇工死亡是因为工作原因死亡且不存在以下情形之一的,可以认定为工伤:醉酒或者吸毒的;故意犯罪的;自残或者自杀的。用人...
云南在线咨询顾问团咨询我>>临时雇工突发疾病死亡赔偿
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临时雇工在工作期间突发疾病死亡的,用人单位如为其缴纳工伤保险的。其近亲属可以获得丧葬费、供养亲属抚恤...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>暑假工属于临时工吗
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具体情况具体分析。暑假工:暑期工的定义是年满16周岁的学生在暑假的时间去参加一些有偿工作。 临时工:...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
临时雇工死亡属于工伤吗,律师怎么看
工伤死亡怎么办
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询工地工伤死亡怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询工伤死亡怎么认定
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询临时工死亡是否属于工伤
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临时单位委派职工去接送人的,应当认定为处于工作时间和工作岗位,突发疾病经抢救无效死亡的,如未超过48小时的,则应当视同工伤。若超过48小时死亡的,则不属于工伤。《工伤保险条例》第十五条职工有下列情形之...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>工伤工地处于临时雇佣关系属于工伤吗
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由于雇佣关系不属于劳动关系,所以临时雇佣关系发生人身损害事故的,不属于工伤,一般由雇主承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失致人损害的,应当与雇主承...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对临时雇工死亡属于工伤吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工伤死亡雇主要赔钱吗
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工伤死亡公司是要赔钱的。根据我国法律的规定,劳动者因工伤死亡的,劳动者的近亲属可以领取从工伤保险基金...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>实际施工人员因工死亡属于工伤吗?
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实际施工人因工死亡不属于工伤。实际是工人与工程单位之间既不属于劳动关系,也不属于劳务派遣关系,而是一...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>临时农民工工伤属于单位损失吗?
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临时农民工工伤的赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工伤死亡赔偿程序
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询工伤死亡怎样办理
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到临时雇工死亡属于工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
临时雇工死亡是否构成工伤
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单位临时劳动者死亡,双方为劳动关系的,不能认定为工伤;双方有劳动关系,临时劳动者死亡是工作原因之一,无下列情形之一,可认定为工伤:醉酒或吸毒;故意犯罪;自残或自杀。用人单位应当自事故伤害发生之日起30...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>临时雇佣关系中受伤属于工伤吗
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由于雇佣关系不是劳动关系,临时雇佣关系发生人身伤害事故不是工伤,一般由雇主承担赔偿责任。雇员在雇佣活动中造成损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意或者重大过失造成损害的,应当与雇主承担连带责任。雇主...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>雇佣的临时工工伤死亡怎么赔偿
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根据你的叙述,民工可能是被雇佣的,这种情况下,雇主(就是直接雇佣民工的人活着单位)要承担赔偿责任。 赔偿范围: 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工伤十年后因后遗症死亡属于工亡吗
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一般超过十年的,不能认定的为工亡了。职工在停工留薪期满后死亡的,可以认定为工亡。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>临时工上班途中出车祸属于不属于工伤
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临时工下班路上车祸非本人主要责任的,应当认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
临时工工伤如何赔偿打官司
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胥斐律师| 律所副主任,11年经验在线咨询工伤死亡赔偿怎么算
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庞娜律师| 专职律师,4年经验在线咨询临时工受伤属于工伤吗
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临时工受伤符合以下情形的,应当认定为工伤。 《工伤保险条例》 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>临时工受伤属于工伤吗?
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符合法定情形就可以算工伤。 在我国法律上关于工伤没有临时工与正式工的区别,只要付出了劳动,就属于劳动关系。 临时工受伤符合以下情形的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到临时雇工死亡属于工伤吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤死亡赔偿金属于赠予吗
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需要看具体情况。根据我国民法典的规定,遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产,包括:公民的收入;公民的房...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工伤死亡的赔付标准
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询雇佣临时工属于劳动关系吗?
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雇请临时工属于劳动关系。 根据规定,用人单位支付劳动者工资,为劳动者缴纳社会保险,劳动者的工作是用人单位业务的组成部分、受用人单位的劳动管理、约束等,可以认定双方间存在劳动关系。此外,用人单位知道或者...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>职工临时雇佣死亡赔偿
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受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。受害人死亡的,赔偿义务人除应当根据抢救治疗...
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