首页
我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

员工签竞业协议违法不

2024-04-24 9人已浏览
  • 赵佳律师

    赵佳律师专职律师

    北京衡宁律师事务所

    擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

    近期30天 评分：5.0 服务人数：10

    在线咨询
专业分析
依据我国官方颁布实施的《中华人民共和国劳动合同法》，员工签署竞业限制契约在特定条件框架内具有法律效应。 竞业限制协议是否有效直接依赖于多个关键要素，譬如说，它必须经由劳动者与用人单位之间依法协商并达成一致意见而正式签署；此外，该协议所相关的内容还需要表达出来的彼此真实意愿；再者，作为签署方之一的劳动者应满足法定要求，例如是用人单位内的高层管理人员、资深技术人才或其他履行特定保密责任的成员；以及协议中设定的竞业限制期限不得超过法定二年期限等等。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
以上内容为法师兄与律师联合制作，版权所有，未经许可不得以任何形式复制、转载。
如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择
立即提问
11,079位律师在线累积服务3,700万人/次
他们的问题正在被解答：
  • 朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
  • 对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
  • 刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应
相关问题热门关注
法师兄 律师普法 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询