教师请病假、事假、婚假能不能扣绩效工资尼？
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婚假是不能扣工资的，病假和事假要根据与用人单位签订的劳动合同而定。《工资支付暂行规定》第十一条劳动者...
吴莉律师|专职律师，5年经验咨询我>>
我因请了病假扣了绩效工资，请问病假扣绩效工资吗
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病假扣绩效是属于合法的，首先员工的绩效是根据员工工作情况而给予员工的奖励性待遇，在达标的情况下可以全...
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2020年病假工资新规定
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
1天病假扣工资怎么算
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卢志平律师|，8年经验在线咨询
教师请病假、事假、能不能扣绩效工资尼？
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婚假是不能扣工资的，病假和事假要根据与用人单位签订的劳动合同而定。《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。...
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婚假扣绩效工资,怎么规定的
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休婚假的当月如果职工按规定完成了其绩效任务的，不会扣绩效工资。职工本人结婚的，其婚假期间的工资照发，...
孟金龙律师|
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请病假是否扣绩效工资，法律是如何规定的
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问题解答： 病假期间基本工资和绩效两部份都会扣，扣后余额不低于当地最低工资80％则合法。最低工资的具...
丰培铭律师|
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不明白，就问一问
教师请病假扣工资绩效规定,怎么规定，律师怎么看
劳动法扣工资规定
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吴肖律师|
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员工请病假工资怎么计算
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胡婷婷律师|
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请事假扣工资吗
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郝科名律师|
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教师职称病假工资规定教师病假如何扣工资
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1、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80%。2、除第二十五条规定的...
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请病假教师绩效扣工资百分比是多少
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病假工资的计算系数按照以下方式确定： (1)职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的，企业应按下列标准支付疾病休假工资：①连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发;②连续工龄满2年不满4年的，按本...
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教师请病假如何扣工资，法律上有哪些规定
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教师请病假怎么扣工资要根据事业单位的规章制度确定。一般来说，病假在2个月以内的，基本工资、级别工资、...
吴莉律师|
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教师休病假被扣绩效对吗?
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教师休病假被扣绩效工资不对。教师属于在编教师的，病假在两个月以内（不含公休节假日）的，原工资照发；教...
刘伟长律师|
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教师法中关于教师病假扣款规定
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法律允许劳动者在生病无法工作的时候请病假，同时在病假期间要支付劳动者相应的工资。2024年劳动法对请...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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完不成任务扣绩效工资合法吗
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黄世皓律师|
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2022年假规定怎么休
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李红艳律师|
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遇到教师请病假扣工资绩效规定,怎么规定，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
婚假扣绩效工资,怎么规定的
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休婚假的当月如果职工按规定完成了其绩效任务的，不会扣绩效工资。职工本人结婚的，其婚假期间的工资照发，所以职工仍然享有与正常工作期间的工资待遇。只要职工按规定完成其任务，单位仍然会发给其绩效工资。...
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教师请病假一个月，扣工资合适吗怎么不在绩效工资里扣去？
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不正当扣工资(实际上是全公司变向降薪)的，可以向当地劳动局的劳动监察部门进行投诉，或向劳动争议委员会申请劳动仲裁。《》第八十条用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部...
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请病假是否扣绩效工资，法律是如何规定的
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病假期间基本工资和绩效两部份都会扣，扣后余额不低于当地最低工资80%则合法。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。...
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教师扣罚工资规定
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按照中华人民共和国教育法的规定，学校及其他教育机构应履行哪些义务？ （1）遵守法律、法规； （2）贯...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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国家对教师绩效工资发放的规定
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国家对教师绩效工资发放的规定有：教师的平均工资水平应当不低于或者高于国家公务员的平均工资水平，并逐步...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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军训请病假会扣学分吗
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李娟律师|
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实习期驾驶证扣分新规定是怎么规定的
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徐来福律师|
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病假是否扣绩效工资啊,规定什么样的啊?
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绩效如何扣除，按单位的制度执行的，但是病假期间的工资按如下规定支付的。《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》（劳部发1995309号）59、职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期...
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教师病假重病工资规定2
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第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排...
甘肃在线咨询顾问团
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请病假是不是按绩效工资扣
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劳动者请病假，如果未完成绩效任务的，会扣绩效工资；如果完成的，则不能扣绩效工资。并且对于病假的劳动者...
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2021拖欠工资新规定
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黄世皓律师|
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婚假扣绩效工资新规定合法么
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婚假扣绩效工资不合法。劳动者在婚假期间，用人单位应当按劳动合同约定依法支付工资。用人单位克扣工资的，劳动者可以向劳动行政部门举报，也可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。...
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2022年请病假，是否扣绩效工资
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1、劳动者请病假，如果未完成绩效任务的，会扣绩效工资； 2、如果完成的，则不能扣绩效工资。 3、并且对于病假的劳动者，用人单位要按照不低于当地最低工资标准的百分之八十来支付病假工资。 4、法律依据：《...
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