劳动合同未签须付双倍工资吗?
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1、如果劳动合同未签自用工之日起超过一个月的，应支付双倍工资。但双倍工资的赔偿最多不超过十一个月。如...
刘伟长律师|团队负责人，6年经验咨询我>>
未签劳动合同没签劳动合同能争取双倍工资吗
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未签劳动合同请求双倍工资应当先进行劳动仲裁。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知...
丰培铭律师|专职律师，13年经验咨询我>>
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未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师|专职律师，7年经验在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
劳动者未签劳动合同第二个月后劳动者可以要求双倍工资赔偿双倍工资
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劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动双方应当一个月内签订劳动合同，否则劳动者可以向用人单位主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资，最多11个月。《劳动争议调解仲裁法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为...
天津在线咨询顾问团咨询我>>
劳动合同法未签劳动合同双倍工资计算
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首先，是计算二倍工资的起止时间。计算二倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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未签劳动合同，双倍工资怎么算，双倍工资怎么算
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司法实践中，对于双倍工资的截止时间，有观点认为应一直持续到实际签订书面劳动合同时止。对此观点，笔者则...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
未签劳动合同，可以要求双倍工资吗？，律师怎么看
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师|
专职律师，4年经验
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要工资属于劳动合同纠纷吗
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刘星律师|
专职律师，5年经验
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劳务合同解除可以要求赔偿吗
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刘沛文律师|
，5年经验
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未签劳动合同的双倍工资与劳动合同不一致如何要求双倍工资双倍补偿
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1建议协商解决，如果不成，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。2可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事证明、录音等可以证明你存在劳动关系...
内蒙古在线咨询顾问团
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劳动合同到期未续签双倍工资可以吗？
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用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的和与知识产权相关的事项。 对负有保秘义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给...
宁夏在线咨询顾问团
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双倍工资赔偿，未签定劳动合同
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《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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已经离职了还能要求未签订劳动合同双倍工资吗
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用人单位没有和劳动者签订劳动合同，劳动者离职后1年内，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付拖欠...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师|
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入股未签合同可以退吗
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向丹律师|
专职律师，7年经验在线咨询
遇到未签劳动合同，可以要求双倍工资吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
双倍工资未签劳动合同可否要求公司赔偿
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劳动法上的劳动关系，是指用人单位向劳动者给付劳动报酬，而由劳动者提供职业性的劳动所形成的法律关系。既然你在公司工作且接受了公司的管理，公司也发给了你相应的劳动报酬，那么你和公司之间存在劳动关系是毫无疑...
四川在线咨询顾问团
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未签劳动合同，如何主张双倍工资，双倍工资可否要求公司赔偿
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劳动法上的劳动关系，是指用人单位向劳动者给付劳动报酬，而由劳动者提供职业性的劳动所形成的法律关系。既然你在公司工作且接受了公司的管理，公司也发给了你相应的劳动报酬，那么你和公司之间存在劳动关系是毫无疑...
重庆在线咨询顾问团
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未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验在线咨询
消费者可以要求赔偿十倍还是三倍
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
遇到未签劳动合同，可以要求双倍工资吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
