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淤青算工伤吗

2024-05-03 20人已浏览

孟金龙律师专职律师

北京市京师律师事务所

擅长：婚姻家庭、继承、公司法

近期30天评分：5.0 服务人数：481
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专业分析

关于淤青是否可归类于工伤范畴，需依据实际情况加以辨别。通常情况下，淤青的生成可能源于在工作期间所发生的事故或意外事件，在这种情况下，我们有理由将其视为工伤。若想提出工伤认定请求，您有权向用人单位索取相应的工伤赔偿补偿。然而值得注意的是，淤青的具体成因还需进一步深入探究，只有待被正式确认为工伤之后，方可启动工伤鉴定程序，）．即由相应地区的市级以上劳动能力鉴定委员会对此类与工伤相关的事项进行权威性的评定和裁定。

法律依据

《工伤保险条例》
第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：\n（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；\n（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；\n（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。\n职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。

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