为何会出现残疾人挂靠的劳动关系？
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残障人士就业非常困难，有些人无法到合适的企业上班，或者因为身心原因不愿去上班，就选择了一种“挂靠”企...
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劳动关系能挂靠吗
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可以证明劳动关系。 根据劳动保障部《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定： 一、用...
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没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师|，8年经验在线咨询
劳动关系和劳务关系有什么区别
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刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
挂靠关系挂靠出现乱收费怎么办？
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是否有签订合同，如约定不能解除的，起诉到法院需满足法定解除合同的要件，根据《合同法》第九十四条规定：有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的；(二)在履行期限届满之前...
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货车挂靠是否可认定劳动关系
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挂靠人与被挂靠人并不具有经济、人身与组织上的从属性，并未构成劳动关系 机动车挂靠营运是我国普遍存在的...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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挂靠车辆能判定劳动关系吗
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网约车在当下已经屡见不鲜。网约车司机在工作期间接受平台运营商公司的管理，双方是否形成了事实劳动关系呢...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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不明白，就问一问
挂靠应认定为劳动关系吗出现纠纷怎么办，律师怎么看
挂靠有什么特点和表现形式
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吴小蝶律师|
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劳务关系和劳动关系的区别
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刘哲宏律师|
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挂靠建筑工程合同纠纷如何处理
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蔡明红律师|
律所副主任，13年经验
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为何会出现残疾人挂靠的劳动关系
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残障人士就业非常困难，有些人无法到合适的企业上班，或者因为身心原因不愿去上班，就选择了一种“挂靠”企业的方式，以此获得一定的收入或者社保。而与此同时，有的企业为了不缴或少缴残疾人就业保障金，节省开支，...
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挂靠存在劳动关系如何解决纠纷
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挂靠不应认定为劳动关系，挂靠人与被挂靠人并不具有经济、人身与组织上的从属性，并未构成劳动关系。出现纠纷挂靠人与被挂靠人将会列为共同被告。...
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如何认定车辆挂靠司机劳动关系
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（三）因除名； （六）法律，适用本法、社会保险、工作证或者认证等、休息休假、法规规定的其他劳动争议。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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什么是挂靠车辆劳动关系？
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专职律师，14年经验
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挂靠劳动关系是否合法
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挂靠人与被挂靠人并不具有经济、人身与组织上的从属性，并未构成劳动关系。机动车挂靠营运是我国普遍存在的...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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房租租赁出现租房纠纷怎么办
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谢姗珊律师|
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挂靠合同合法吗
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唐婵娟律师|
专职律师，6年经验在线咨询
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残疾人为何要挂靠劳动关系？
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残障人士就业非常困难，有些人无法到合适的企业上班，或者因为身心原因不愿去上班，就选择了一种“挂靠”企业的方式，以此获得一定的收入或者社保。而与此同时，有的企业为了不缴或少缴残疾人就业保障金，节省开支，...
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什么是挂靠关系与劳动关系
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挂靠本质来讲是一种资格借用的行为，挂靠劳动关系则是借用用人单位的名义从事经营活动，但两者之间并没有合同关系。虽然等法律法规均使用了“劳动关系”这一术语，但是，什么是劳动关系，法律上的界定并不明确。劳动...
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挂靠关系劳动关系的关系是什么？
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挂靠本质来讲是一种资格借用的行为，挂靠劳动关系则是借用用人单位的名义从事经营活动，但两者之间并没有合同关系。虽然等法律法规均使用了“劳动关系”这一术语，但是，什么是劳动关系，法律上的界定并不明确。劳动...
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挂靠社保能主张劳动关系吗
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在没有劳动合同的情形下，社会保险缴费记录可以作为认定存在劳动关系的凭证。劳动者也可以搜集并提供其他材...
赵佳律师|
专职律师，14年经验
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挂靠时已发生劳动关系纠纷该如何处理
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挂靠不应认定为劳动关系，挂靠人与被挂靠人并不具有经济、人身与组织上的从属性，并未构成劳动关系。出现纠...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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劳动者怎样才能解除劳动关系
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杨建莉律师|
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挂靠是什么意思
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挂靠方与挂靠有没有劳动关系
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如果是在给挂科的单位做事这个就会认定存在劳动关系的。为了维护你的合法权益建议电话咨询A律师或者到A律师办公室咨询。...
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劳动关系挂靠是怎样的
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比如你要找个单位交社保，而社保关系是你被人家单位录用了，才能在人家单位交。这就形成了劳动关系挂靠。就是说，你因为某些目的，要让自己成为在职人员，就可以找家单位挂靠，形成名义上的或者说是法律上的劳动关系...
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劳动关系可以挂靠在外服吗？
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现在法律上对于劳动关系挂靠还没有明确的规定，只要不违反《劳动法》中的相关规定，应该是合法的。外服一般...
柳烁颖律师|
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如何解除劳动关系
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劳动关系挂靠是什么意思？
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劳动关系挂靠不具有真正意义上的劳动关系，当事人只是在用人单位挂名，买社保等劳动关系挂靠证明严格来说是不合法的，因为形成不了事实上的劳动关系，不是用人单位的正式员工。...
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如何认定车辆挂靠与司机之间劳动关系
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个人购买的车辆挂靠其他单位且以挂靠单位的名义对外经营的，其聘用的司机与挂靠单位之间不具备劳动关系的基本特征，不宜认定其形成了事实劳动关系。...
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