被辞退,合同没有到期怎么赔偿?
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合同期没到被辞退,用人单位应当支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>2022劳动合同期限内被辞退如何赔偿?
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公司辞退固定期限劳动合同员工,被裁员工有经济补偿,工作每满一年的,支付一个月工资作为补偿。工作半年以...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对合同期内被辞退怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同期内被公司劝退了怎么赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询合同期满后被辞退有赔偿吗
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询合同期内被辞退怎么赔偿
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1、根据你的描述,公司在合同期内将你辞退的,属于单位单方违法解除劳动合同,根据《劳动合同法》第四十七条、第八十七条的规定,公司应该向你支付双倍的经济补偿金。即如果你在本单位工作的年数不满二年六个人月的...
青海在线咨询顾问团咨询我>>合同期内生病合同期满了被辞退是否能提出赔偿
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可以要求补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照有关解除劳动合同的;用人...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同期内,被公司辞退,公司应该赔偿多少
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解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同期内被辞退怎么赔偿,律师怎么看
没签合同被辞退了怎么赔偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工伤期间被辞退怎么赔偿
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验 在线咨询劳动合同没签被辞退怎么赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询合同期内被辞退赔偿
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在劳动合同期内,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>在合同期内被辞退怎么赔偿?
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1.公司属于单方面违法解除劳动合同,你可以依法拒绝辞退,要求公司继续履行合同。 2.如果你不要求公司继续履行合同,公司应当支付你两个月工资的赔偿金。 3.公司不支付赔偿金的可以向劳动部门申诉。现在你应...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同期内被辞退怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
合同期内,公司无故辞退员工,赔偿金怎么算
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用人单位违反《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一个月内没签合同被辞退如何赔偿
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一个月内没签合同被辞退了赔偿如下: 1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的,公司按年限计算标准向劳...
范小东律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>没签劳动被辞退合同怎么赔偿?
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没签劳动合同被公司开除的,被开除的员工根据具体情况可以主张以下的权利: 1、可以要求公司支付因未签书...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未签合同被公司辞退怎么赔偿
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郑萌律师| 专职律师,6年经验在线咨询签无固定期被辞退怎么赔偿
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到合同期内被辞退怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
工伤合同期内被辞退怎么赔偿
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工伤合同期内被辞退的,应当按照以下情况进行赔偿: 1、职工的工伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,在职工无法定过错的情况下被辞退的,应当按照经济补偿金标准的两倍进行赔偿; 2、因职工的法定过错而辞退的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>合同期内被辞退,应该怎么赔偿
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在劳动合同期内,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>合同期内被辞退要赔偿怎么写?
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如果员工在合同期内被解雇,如果属于企业破产、重组、用人单位撤销或解散,劳动者不能胜任工作,培训后仍不能胜任,被解雇的劳动者可以要求支付经济补偿。经济补偿应当按照劳动者在本单位工作的年限,每年支付一个月...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>合同期内公司辞退员工需要赔偿吗?
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在劳动合同期内被用人单位辞退的,如果劳动者没有过错,用人单位是需要向劳动者支付经济补偿的。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签了长期合同被辞退能赔偿多少
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签了长期合同被辞退赔偿如下: 1、公司提出并与劳动者协商一致劝退员工的,公司按年限计算标准向劳动者支...
葛俊律师| 团队负责人,3年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期内辞退员工赔偿
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询劳动合同期内被辞退怎么赔偿
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劳动合同期内,单位违法辞退劳动者的,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。 1、如果劳动者存在以下情形之一的,单位依法辞退劳动者,无需支付经济补偿: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; ...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>合同期内被公司辞退怎么赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同期内被辞退怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被辞退的劳动合同到期如何赔偿
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固定期限的劳动合同到期,如果单位不续签,需要进行经济补偿。 如果员工不续签,是否有赔偿又细分为两种情...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>被无故辞退怎么赔偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询合同期内被辞退的赔偿是
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在劳动合同期内,用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,也没有支付经济补偿,劳动者不存在《劳动合同法》39条规定的情形,用人单位行为属于《劳动合同法》87条规定的违法解除劳动合同情形,应该支付...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>合同期内被辞退有赔偿吗
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你好这个要根据解除合同的原因来确定。如果是用人单位提出,双方协商一致解除劳动合同的,则按《劳动合同法》十七条规定支付补偿金;如果是用人单位违法解除劳动合同,则按《劳动合同法》第四十八条规定支付经济赔偿...
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