我旷工三天，上个月工资还支付吗？
图文29人已浏览
旷工形式自动离职的，用人单位应当按出勤计算工资，但劳动者也应赔偿损失。 旷工，指无正当理由，不请假或...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
月薪1000，这个月上8天班，应支付多少工资？
图文17人已浏览
按照实际工作时间计算．．．．...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
针对次月支付上月工资合法吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
8月2日退休8月有工资吗
视频7,243人观看
彭景丽律师|合伙人，13年经验在线咨询
工伤赔偿月工资怎么算
视频2,927人观看
刘星律师|专职律师，5年经验在线咨询
工资应按月支付吗
问答584人已浏览
1、单位应按月发放工资，因为根据《中华人民共和国劳动合同法》，明确规定了，用人单位应按劳动合同规定的标准以货币形式按月支付给劳动者，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 2、法律依据： 《中华人民共和国...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>
用人单位必须至少每月支付一次工资吗
图文31人已浏览
用人单位应当每月至少支付一次工资。 工资应当以法定货币支付， 不得以实物有价证券替代货币支付。其原因...
覃永雄律师|
专职律师，30年经验
咨询我>>
用工单位应当每月至少支付多少次工资
图文29人已浏览
用人单位应当每月至少支付一次工资。支付工资的具体日期，由用人单位与劳动者约定。如遇法定休假节日或休息...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
不明白，就问一问
次月支付上月工资合法吗？，律师怎么看
民政局一月工资多少
视频24,644人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验
在线咨询
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
视频3,063人观看
肖丹婷律师|
，8年经验
在线咨询
一个月休息四天合法吗
视频6,379人观看
肖丹婷律师|
，8年经验
在线咨询
上个月的离职工资下个月需要支付吗
问答584人已浏览
依据我国相关法律的规定，劳动者辞职后就解除劳动合同，工资应该在解除劳动合同时支付，而解除劳动合同，并不一定是指解除合同当天，而是在一个合理的期限内，所以下个月发也是合法的。...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
月底工资不足足额支付劳动合同违法吗
问答584人已浏览
公司的规定违法，但劳动者依此解除合同索赔不一定获得支持。按劳动部《工资支付暂行规定》第七条规定，公司工资每月至少支付一次，本月工资必须在下月之内发放，公司规定工资发放时间为下下月（比如2月份工资在4月...
甘肃在线咨询顾问团
咨询我>>
针对次月支付上月工资合法吗？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
公司没有按月支付工资，
图文28人已浏览
没有及时足额支付工资，可以要求立即支付，并解除劳动合同，同时要求经济补偿...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
劳动者工资必须按月支付吗
图文515人已浏览
是的，用人单位的工资必须按照固定好的时间去支付工资。按照规定，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
咨询我>>
双倍工资支付多少个月
图文244人已浏览
未签订劳动合同支付双倍工资最多支持11个月。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
好几个月不发工资拖欠工资怎么办
视频1,719人观看
李加刚律师|
律所主任，20年经验在线咨询
离婚探视权一月几次
视频1,713人观看
霍彩虹律师|
高级合伙人，8年经验在线咨询
遇到次月支付上月工资合法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
未满月工资如何支付
问答584人已浏览
工资应按工人实际出勤天数和加班时间多少计算，其月实际工资＝月工资÷21、75×实际出勤天数。 平日加班费的计算方法：月薪÷21、75÷8×加班时间×1、5倍 双休日加班费的计算方式：月工资÷21、75...
湖北在线咨询顾问团
咨询我>>
上海市8级工伤支付几个月工资
问答584人已浏览
最佳答案 由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为11个月本人工资。 按照《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因公致残被鉴定为八级的，由工伤保险基金支付八级伤残为11个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止...
辽宁在线咨询顾问团
咨询我>>
合同里规定两个月按月支付合法吗?
问答584人已浏览
不合法的，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。...
西藏在线咨询顾问团
咨询我>>
按季支付是三个月付一次
图文3,338人已浏览
季付是指每个季度结束时结算本季度的费用。结算的方式常用的有月付、季付、年付，都是以时间为节点的结算方...
章法律师|
律所主任，9年经验
咨询我>>
公司合同解除支付一个月工资是否合法
图文183人已浏览
公司解除职工劳动合同一年支付一月补偿合法。法律规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
咨询我>>
问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
工资拖欠一个月怎么赔偿
视频4,982人观看
郑晓明律师|
专职律师，5年经验在线咨询
医保能补交上个月的吗
视频15,179人观看
黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
三月三上班要支付三倍工资么
问答584人已浏览
在广西三月三上班要支付不低于三倍的工资。...
江西在线咨询顾问团
咨询我>>
上海拖欠工资，本月工资下月发合法吗？
问答584人已浏览
工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333 电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 劳动争议，有证明劳动关系...
海南在线咨询顾问团
咨询我>>
遇到次月支付上月工资合法吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
向劳动者支付二倍的月工资。是再给两个月工资吗
图文20人已浏览
再支付一个月，最长不超过11个月。...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
咨询我>>
哺乳期是几个月在法律上
视频4,062人观看
肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
支付加班工资的月工资标准
问答584人已浏览
根据《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。日工资=月工资收入÷月计薪天数。...
北京在线咨询顾问团
咨询我>>
劳动合同上写上劳动一月三个月后上班，公司要支付双倍工资吗？
问答584人已浏览
申请上注明，劳动者从事什么岗位，从那天进入公司，因单位违法劳动合同法那几条法律，按规定，公司要支付双倍工资赔偿。《劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳...
黑龙江在线咨询顾问团
咨询我>>
