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产前假需要带什么证明啊？

2020-01-29 228人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,924

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专业分析
关于产前假需要开什么证明的问题，相信很多未来的宝妈十分关注。首先，关于产前假的问题，建议最好先跟用人单位进行协商。根据相关的法律规定，女职工产前可以休假１５天，如果有特殊的情况，也可以向用人单位申请延长这个产前的假期。其次，各位未来的宝妈还需要去医院开诊断证明、住院证明、体检证明等，开完这些证明以后，再把相关的证明提交给用人单位这边。如果用人单位不批准，那这个情况下，各位宝妈可以向当地的劳动局或者劳动监察大队进行反应，让相关的部门介入协调进行处理。
法律依据
《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受９８天产假，其中产前可以休假１５天；难产的，增加产假１５天；生育多胞胎的，每多生育１个婴儿，增加产假１５天。女职工怀孕未满４个月流产的，享受１５天产假；怀孕满４个月流产的，享受４２天产假。
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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