劳动合同的生效和签订时间
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1、建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>大学生实习期就签劳动合同但没有签订劳动合同有效吗
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不合法。劳动合同法第十条规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对劳动合同签订后生效吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同生效条件
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田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同签订后生效吗
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劳动合同签订即生效。根据劳动合同法的规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。...
上海在线咨询顾问团咨询我>>未签订劳动合同发生劳动纠纷
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无书面合同或无有效书面合同形成的劳动雇佣关系以及口头协议达成的劳动雇佣关系称为事实劳动关系,事实劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同补签有效吗,签订劳动合同应注意什么
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劳动合同补签有效。 签订劳动合同应注意的问题如下: 1、签订合同时,劳动者首先要弄清单位的基本情况。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同签订后生效吗,律师怎么看
合同签订日期晚于生效日期有效吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同签订注意的事项
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询几岁签订合同有效吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验 在线咨询劳动合同签订生效吗
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符合法律规定的劳动合同生效。劳动合同生效须具备法定的有效要件。劳动合同的生效要件包括: 一、劳动合同主体合法。具体来讲,公民个人参与劳动法律关系必须具备劳动权利能力和劳动行为能力,而用人单位参与劳动法...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后是否生效?
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注明生效时间的按注明时间,没有注明生效时间的一般按双方签订之日作为生效时间,双方签字时间有先后的,按后签一方的时间。 如果劳动合同不生效,劳动者和用人单位之间的权利就无法得到保障。 根据《劳动合同法》...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同签订后生效吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同未生效重签劳动合同可以吗
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视情况而定。一般情况下属未成立合同,单方签字对方未认可的,该合同无效,需要重签。但在当事一方签字或者...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>由劳动合同的生效依据,和签订劳动合同是何关系
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不是。劳动关系自用工之日起建立。用人单位应当与劳动者订立书面的劳动合同以保障劳动者的合法权益。已建立...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签订劳动合同后没有给劳动者劳动合同可以吗
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不可以。劳动合同是劳动者和用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的书面协议。劳动合同对于劳动者来说,...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>邮寄签订合同有效吗
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师| 高级合伙人,3年经验在线咨询遇到劳动合同签订后生效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签订就生效吗
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劳动合同签订即生效。根据劳动合同法的规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签订后多久生效
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根据《劳动合同法》第十六条的规定,劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。第十七条劳动合同应当具备下列条款:(一)...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>签订多份劳动合同生效吗
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全日制的工作合同不能同时签订多份劳动合同,必须先解除前者的劳动合同才能与后者签订。保险和公积金都是个人账户更不可能同时上两份。解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。劳动法规定,全日制的员...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>签订合同后几天合同会生效
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合同一般自合同签订时生效。 依法成立的书面合同,自合同成立时生效。但当事人对合同的效力可以约定附期限...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签订劳动合同公司不签字不盖章生效嘛
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签订劳动合同公司不签字不盖章,合同不会生效。在劳动合同上签字或者盖章才会生效。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询扫描签订合同有效吗
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询劳动合同签订后劳动合同产生什么效力
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1.劳动部门对劳动合同的确认,不是劳动合同的生效要件。 除非是集体合同。 2.公司应向劳动部门作出回复。 3.如新公司采取的是和每个劳动者签订劳动合同的作法,则新的劳动合同已经生效。 即使劳动部门未确...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>关于劳动合同签订后多久生效
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签定后,劳动合同就生效了。 法律规定:用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。劳动者在该用人单位连续工作满十年的; 用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时,劳动者...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同签订后生效吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位分立之后签订劳动合同还有效吗?
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单位分立不影响劳动合同的履行。 具体而言,与劳动者签订劳动合同的用人单位已经不复存在,根据《劳动合同...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业未签订劳动合同怎么办
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询在校生签订劳动合同有效吗?
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在校生签订的劳动合同是否有效视情况而定。 1、在校生已经具备合《劳动法》规定的就业年龄,其在校大学生的身份也非《劳动法》规定排除适用的对象。如果双方在协商一致且没有违反法律规定的条件下签订劳动合同是受...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>在校生签订劳动合同有效吗
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在校生签订了劳动合同只要符合法律规定就是有效的。在校生已经具备合劳动法规定的就业年龄,其在校大学生的身份也非劳动法规定排除适用的对象。如果双方在协商一致且没有违反法律规定的条件下签订劳动合同是受法律保...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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