产假期间谁交五险
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员工产假期间的社保和公积金是需要按正常渠道进行缴纳的。单位和个人分别承担对应的部分,不用单位全额承担...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>休完产假后离职向谁报销五险一金
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休完产假后离职后向当地社会保险经办机构报销五险一金。我国法律规定,女职工生育的检查费、接生费、手术费...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对产假五险一金谁交,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
五险是哪五种保险一金是哪一金
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询个人能交五险一金怎样交
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询产假是不是就要交五险一金
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在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时,还可以领取生育津贴和医疗津贴,其所在单位不再支付产假工资。如...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>老公五险一金有陪产假吗?
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生育保险是国家通过立法,在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>现在单位离职五险一金谁交
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法律上规定了用人单位应当在劳动者离职15天内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续,因此如果月初离职...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
产假五险一金谁交,律师怎么看
私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询五险一金要自己交钱吗
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李娟律师| 专职律师,4年经验 在线咨询入职后多久交五险一金
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询休完产假后离职向谁报销五险一金
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是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间,用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>五险一金怎么规定产假
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在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时,还可以领取生育津贴和医疗津贴,其所在单位不再支付产假工资。如...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对产假五险一金谁交,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
产假期间五险一金的部分个人部分给谁?
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根据产前的工资为缴费基数,继续缴纳五险一金,个人负责部分在产假工资中代扣。根据国务院《女职工劳动保护...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>五险一金是什么,为什么交五险一金
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五险一金就是社保以及住房公积金。包括养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险以及住房公积...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>停岗停薪五险一金由谁来交
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单位和个人共同,停薪留职是指为了使特定职工有期限离岗停薪并保留职工身份,而由用人单位与该职工依法签订...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>一般五险一金交多少钱一个月
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询交五险一金退休后有退休金吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到产假五险一金谁交,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工产假期间的五险一金应该谁来承担?
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员工产假期间的社保和公积金是需要按正常渠道进行缴纳的。单位和个人分别承担对应的部分,不用单位全额承担的。一般来说,单位都是提前通知员工过来缴纳,或者让员工预交自己需要承担的部分。 1、用人单位已经缴纳...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>企业不交五险一金找谁投诉
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只要是中国境内企业,都要给单位职工缴纳五险的,单位这种做法是非法也是违规的,你可以到当地劳动监察大队(劳动局内)投诉,劳动监察大队是我国专门为解决职工保险问题特设的机构,一旦查出有该类违法现象,会依法...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间单位交纳多久的五险一金
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根据产前的工资为缴费基数,继续为你缴纳五险一金,个人负责部分在产假工资中代扣第一种是由女职工所在单位负责生育女职工的产假工资和生育医疗费,根据国务院《女职工劳动保护规定》以及劳动部,《关于女职工生育待...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间五险是谁出?
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产假期间,保险正常缴纳。该公司承担的还是公司承担,该自己承担的还是自己承担。个人负责部分在产假工资中...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>暑假工交了五险一金怎么办
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没有损失的,以后去别的公司上班转过去就行,现在很多公司都有交五险一金的。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
没有工作怎么交五险一金
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询五险一金有生育险吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询20号离职当月五险一金谁交
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由单位缴纳的部分是用人单位交,个人部分是自己交。社保每月缴费时间规定:每月1-10日为社保经办机构审核期,审核结算已经受理过的增减业务,并核定当月的征收知数据;每月11日至当月最后一个工作日为对单位受...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>休产假期间五险一金单位正常给交吗
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休产假期间用人单位应正常缴纳五险一金。根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第五条,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 《女职工劳动保护特别规定》第五条...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到产假五险一金谁交,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
产假期间怎么扣除五险一金
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员工产假期间的社保和公积金是需要按正常渠道进行缴纳的。单位和个人分别承担对应的部分,不用单位全额承担...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>五险一金哪里查
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司可以拒交产假的五险一金合法吗
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第一、如公司没有交,可以要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。第二、如公司一直没有签合同属于违法行为,可要求支付未签订书面的。第三、如果公司违法解除劳动合同,还要承担,赔偿金...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>产假期间五险一金由谁负责?法律上怎么规定?
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在休产假时,如员工已参加了生育保险,则可以根据生育保险的规定,由生育保险基金支付产假期间的工资,其标准是该年度本人缴纳社会保险的基数。同时,还可以领取生育津贴和医疗津贴,其所在单位不再支付产假工资。如...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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