工资拖欠辞职不给工资,没有签合同
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首先要证明你们之间存在劳动关系及拖欠工资的数额,证据包括:劳动合同、工资发放证明等。如果没有签订劳动...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>公司签合同不给职工,工资欠一个月不给
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协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对签了合同离职不给工资,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师|律所主任,19年经验在线咨询签了合同不给员工也属于违法吗
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询劳动合同法签了10年工龄,给不给离职工资
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用人单位需要支付劳动者10个月工龄工资补偿金,按照离职前12个月的实际工资收入的平均数计算。根据《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六...
新疆在线咨询顾问团咨询我>>签了离职单工资还没给
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签了离职协议后,用人单位没有支付工资的,双方可以协商处理,如果协商不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没签合同,辞职,不给工资合同可以吗
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单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
签了合同离职不给工资,律师怎么看
签了合同后不按时给钱怎么办
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康念律师| 专职律师,7年经验 在线咨询签订合同不给合同违约吗
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郑萌律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工离职扣工资合法吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询离职合同没签口头离职会不会不给工资?
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离职不用签订书面合同,只要提前30天提交书面申请就行,再就是如果对方违反了劳动合同法第38田的规定,不用提前30天提出书面申请,可以随时解除合同。工资和的解除合同行为不冲突,工资是付出劳动应该得到的报...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>单位如果离职了没有签合同不给发工资不给退社保
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单位没签订合同,没缴纳社会保险,离职可以获得补偿:没签劳动合同,要付双倍的工资,《劳动合同法》第八十二条规定,用人单位自用工之日起超过一个月但不满一年位于劳动者订立劳动的同的,应当向劳动者每月支付二倍...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>针对签了合同离职不给工资,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
不给买社保,不给签合同,辞职到期不给工资。
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根据我国劳动相关法律规定,企业与劳动者一个月内必须签订劳动合同,没有签订劳动合同的从第二个月开始需要...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>上班上了一个多礼拜没签合同,现在离职给不给工资
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一般来说辞职要提前30天,试用期提前3天。 这样的话用人单位不给发工资可以去劳动部门投诉。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>没签合同压工资辞职时不给吗
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劳动者与用人单位之间没签劳动合同,辞职后老板不给开工资,劳动者是可以申请劳动仲裁的,劳动者可以寻找与...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到签了合同离职不给工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公司不让你离职怎么办, 签了劳动合同, 不给工资
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1、如果是劳动合同未到期,公司单方提出解除劳动合同,您就让公司出具书面解除劳动合同通知书,这样您才能要求公司支付违法解除劳动合同的经济赔偿金(相当于经济补偿金的2倍)。2、如果是您自己离职,不写明离职...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>怎么办?不签合同不给工资可以离职吗?
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用人单位拖欠或克扣工资劳动者可以依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁也可以依法向劳动保障监察机构投诉。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>离职了,离职单也签字了,工资不发,给扣了,怎么办?
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用人单位未与劳动者签订,并且不支付其工资的,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去局打印并盖章的完税证明、用...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>入职没签合同给工资吗
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入职没签合同也需支付相应的劳动报酬,用人单位不及时与职工订立合同的,每月应向劳动者支付2倍的工资。 ...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>自离了不给工资没有签合同怎么办给他说了他不给
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收集相关存在劳动关系的证据到劳动局相关部门投诉或申请劳动仲裁,自离职时起不要超过一年。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询兼职中途离职被扣工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司签合同不给职工,工资欠一个月不给
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协商不成及时向当地劳动稽查大队投诉,或者向劳动仲裁机构申请劳动仲裁。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签合同辞职了不给工资怎样办已经拖了半年没给工资了
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可以先协商沟通处理,不成,再到当地劳动监察大队反映或者向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁解决问题。...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到签了合同离职不给工资,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
入职不签合同不给买社保离职后公司不给发工资怎么办
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公司应在员工入职起一个月内(试用期内也要与员工签订劳动合同)与员工签订书面劳动合同,若没有签订书面劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试工期7天不给工资合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询离职没签合同,工资给开了大部分怎么办
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发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>没签合同辞职,不给工资,有工资单位不给怎么办
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用人单位未与劳动者签订劳动合同,并且拒绝支付其工资的,对于用人单位的违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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