上班期间去吃饭受伤能否认定为工伤
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我国法律规定,对于上班时间去吃饭受伤可以认定成工伤。因为劳动者本身在工作期间,进行就餐时工作过程中合...
顶替别人上班受到事故伤害能认定为工伤吗
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当事人因顶替他人上班而受伤,用人单位明确拒绝或不知情的,一般不得认定为工伤;用人单位未表示拒绝,而顶...
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去上班的路上摔伤算工伤吗
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在工地上班受伤骨折怎么赔偿
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职工在上下班的途中遭遇,导致身体受到伤害,是否能认定为
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工商保险条例第十四条规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害...
“在公司里上班,在路上受伤了
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不属于,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才能被...
下班路上工伤怎么认定?
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第一、必须是在上下班的规定时间发生的交通事故;第二、必须是在上下班的必经线路上发生的交通事故;第三、...
不明白,就问一问
在上班路上受到抢劫身亡能否认定为工伤,律师怎么看
去上班路上摔跤骨折算不算工伤
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在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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上下班途中受伤算不算工伤
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上班期间下班路上发生交通事故算工伤吗上班期间受伤能否认定为工伤
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符合以下情形,即属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或...
顶替他人上班受到事故伤害,能否认定为工伤
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用人单位与劳动者之间建立劳动关系的一个重要标志是存在用工关系。在顶替他人上班的过程中,如果用人单位未明确表示拒绝或者提出反对意见,顶替上班的人所从事的工作是用人单位业务的组成部分,用人单位对顶替上班者...
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打车上班车祸身亡可不可以认定为工伤呢
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打车上班车祸身亡满足下列条件认定为工伤:在上下班的合理路线上;非本人主要责任的交通事故;没有故意犯罪...
上班路上工伤认定标准及赔偿
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在《工伤保险条例》中,职工在上下班途中所受到的非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡、火车...
在工地上上班不到一天受伤了
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个体户也是具备用工主体资格,如果为个体户打工期间受伤,则属于工伤,可向当地劳动局申请工伤认定,享受工...
盗窃转化为抢劫的认定
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上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿
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上班路途中因死亡,能认定为工亡吗???
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根据工伤保险条例的规定,这种情况视同工伤,可以申请工伤认定,要求享受工伤保险待遇。...
如果因酒驾上班途中坠河身亡能否认为为工伤
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第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时...
上下班路遇到事故死亡能认定为工伤的情形吗
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上下班时间遇到事故死亡,如果是交通事故,且不是劳动者主要责任的,按《工伤保险条例》的规定,可以认定为工伤的。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所...
工地上上班受伤怎么申请工伤认定
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工地上受伤申请工伤认定的流程如下: 1、向用人单位所在地或工伤事故发生地设区的市级劳动和社会保障局工...
在工作岗位上遭受他人蓄意伤害能否认定为工伤
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职工在工作岗位上履行职责遭到暴力等意外伤害,一般应当认定为工伤。在工作时间和工作场所内,因履行工作职...
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怎么认定抢劫罪
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员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
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在工厂上班时下楼梯跌落身亡,是否可以认定为工伤
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具体要看是否与工作有关,建议申请工伤认定。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收...
有一人在早上去上班,就在去上班的路上遇到了车祸,能否被认定为?
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职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。根据我国2011年1月1日实行的新修订的《工伤保险条例》,工伤一般包括因工伤亡事故和职业病,以...
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上班路上自己摔跤受伤的是否可以认定构成算伤
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上下班途中自己摔跤受伤不算工伤。上下班途中受伤的只有是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、...
在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿
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职工在上下班途中受到伤害的,应当认定为工伤或者不能认定为工伤?
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(六)在上下班途中,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(五)因工外出期间根据《工伤...
职工在上班时间内受到伤害怎么认定为工伤
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《工伤保险条例》第十四条的规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作...