法定假日加班标准是怎么规定加班工资的算法呢?
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《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的...
法定节假日加班工资与日工资不可以重叠吗
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法定节假日的加班工资与日工资是不能重叠的。法定节假日,一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求,...
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法院法定节假日放假吗
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学校法定假日不放假算不算违法
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法定假日工资不加倍合理的吗?
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不合理的,劳动法第44条第三款规定:法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
计时工作,法定假日加班工资是加倍的吗
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用人单位安排加班劳动者可以拒绝,不依法支付补偿可以投诉。根据《劳动法》第四十一条、第四十二条规定,排...
法定假日遇上法定假日如何计算加班工资
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今年属于法定假日遇上法定假日的情况,按照国家规定,10月1日至10月3日为国庆节,按300%算加班工...
不明白,就问一问
法定假日不加工资吗,怎么规定的?,律师怎么看
产假法定节假日顺延吗
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单位不按照国家法定节假日休假
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2020年病假工资新规定
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月工资怎么算,法定节假日加班工资怎么算,法定节假日
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节假日加班是按3倍工资给的,双休加按2倍工资给。《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于...
法定假日加班标准是怎么规定加班工资的算法呢?
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《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
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法定假日加班工资怎么算 休息日加班工资如何计算
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法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不...
法定假日加班工资的规定有哪些,法律上有哪些规定
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法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工资=月工资基数÷全...
劳动法规定法定节假日加班工资3倍,包括当天工资吗
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法定假日3倍加班费不包括当日工资,是另外给予的补偿。根据劳动法规定,有下列情形之一的,用人单位应当按...
假期安排2021法定节假日
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占用国家法定节假日犯法吗
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法定节假日加班工资包括加班工资吗,法定节假日加班工资应该如何计算
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劳动者在法定节假日休假期间,用人单位应该支付工资,也就是说,用人单位按月支付的正常工资中已经包括了法定节假日工资。但是,在计算法定节假日加班工资时,却不能将正常工资抵消加班工资。 原劳动部发布的《对(...
加班工资法定节假日怎么算
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国家节假日加班工资适用范围:经批准实行综合计算工时工作制度的劳动者,在综合计算工时周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的部分,应当视为加班,用人单位按不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工...
加班法定假日工资规定是什么,该如何规定的
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加班法定假日工资规定是支付不低于工资的300%的工资报酬。只要是在劳动者正常工作时间以外的时间,用人单位安排劳动者加班的,此时就是需要支付劳动者相应的加班费的,当然,如果是劳动者愿意调休代替加班工资的...
法定假日不休息怎么算加班I资
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双休日2倍工资,节日3倍工资...
单位不给法定节假日加班的3倍工资,怎么办?
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去劳动局劳动仲裁...
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节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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元旦假期2022法定假日几天
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假日加班工资怎么算,法律的规定是什么
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根据《劳动法》第四十四条规定,休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...
节假日加班工资按法律规定怎么算
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用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资。在法定节假日安排劳动者加班,即使之后又安排进行了补休的,此时也是需要按照国家的标准支付加班的劳动者相应的加班...
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法定节假日加班算超时加班吗?工资要怎么算?
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【1】根据《劳动法》第四十一条 用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间, ...
2022年法定假日一览表
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法定节假日法定节假日有没有加班工资,是不是
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法定节假日是三倍工资,应得到加班工资的。《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百...
2022年法定节假日加班工资与日工资不能重叠吗
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法定节假日和双休日重叠,如果未上班,视为出勤,支付一天工资;如果加班了,除了视为出勤支付一天工资外,再支付3倍工资的加班费。加班费计算公式:工作日加班费:月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍;...