干了八年有合同现在离职有补偿金吗
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建议不要主动辞职,可以通过法律途径与单位解除劳动关系要求单位支付经济补偿金。...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>重庆工作八年现生病辞职公司有没有补助金
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自己辞职是没有经济补偿金的,如需法律帮助可电话或当面咨询...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对工作八年,现在想离职,公司有补偿吗?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司拖欠工资离职有赔偿吗
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吕颖兆律师|团队负责人,4年经验在线咨询公司员工离职赔偿标准
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询在公司工作10年,现在想辞职,但公司不补偿,直接和我离职有补偿吗
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如果您提出离职请求,除因以下原因外,原单位不需补偿: 1.用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; 2.用人单位未及时足额支付劳动报酬的; 3.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的; ...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>工伤后工作了三年现在想辞职有什么补偿
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如果你的工伤医疗待遇、停工留薪期待遇、一次性伤残补助金都已经得到,那么,你辞职时,按你的伤残等级计算...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>我在公司工作十年。现想辞职,用人单位应该补赏吗
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不要辞职,而是达成双方解除劳动合同协议,你才能获得补偿金。劳动者因自身原因主动辞职,用人单位没有支付...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
工作八年,现在想离职,公司有补偿吗?,律师怎么看
煤矿工人13年辞职有啥补偿
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工擅自离职如何赔偿公司损失
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验 在线咨询在公司工作十年以上,现在想辞职,公司不批,可以向公司要求补偿吗
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劳动者在用人单位工作了十年,如果劳动者是主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、劳动者提出离职分三种情况,只有第1种情况有补偿:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作了8年,其中3年没签订,现在想公司有补偿金吗?
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有,每工作一年补偿一个月工资,没签合同的按事实劳动关系补偿。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对工作八年,现在想离职,公司有补偿吗?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在公司上班5年,现在想离职,
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如果主动离职是无法得到补偿金。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>在公司工作八年,没签合同现在要辞退我们怎样补偿
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工作不满一个月没签合同就被公司无故辞退一般没有赔偿。劳动者和用人单位建立劳动关系,工作不满一个月,劳...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在公司工作七年未签合同员工想退职公司怎么补偿
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已经超过了请求双倍工资的时效了,算作你与公司订立了无固定期限劳动合同,无法请求双倍工资赔偿,至于补偿...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司离职了社保不想断怎么缴费
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蒙伟宇律师| ,3年经验在线咨询公司在试用期开除员工有经济赔偿吗
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张景文律师| 专职律师,6年经验在线咨询遇到工作八年,现在想离职,公司有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
我在公司工作10年多,现在想离职,工资押金和经济补偿金可以拿回吗
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要办理离职手续就可以。离职时工资、押金和经济补偿是必须一次性结清的。用人单位不得随意扣减。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。根据《工资支付暂行规...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作一年因过多离职裁员员工有补偿吗
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看你们的当初的约定了,一般满一年的员工,会有1-3个月工资的补偿,当然也可能没有,看你的是什么公司,是否缴纳失业险等。...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>我在原单位工作8年,现在从新公司离职,现在公司应该给我什么补偿
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首先,关于原单位主张是否成立问题,这需要认定你与原公司有无劳动关系,而不是你与第三方是否主动离职有关系,所以,原单位的主张不能成立。但你可以向建立劳动关系的第三方主张, 其次,关于是否给予你经济补偿问...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>我在外企工作10年现在公司想转让我可以要求补偿吗
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如果只是股东变更或者法定代表人变更,不影响合同履行的,你可以继续在这个公司工作...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>1997年工伤,现在离职有没有补偿?
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有没有做伤残等级鉴定。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司没有签合同离职工资怎么算
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询在公司工作十二年未买社保,现辞职有什么补偿吗?
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社会保险争议属于劳动争议的一种,属于劳动争议委员会的受理范围。而且,在实务中,因社会保险发生的争议较多,在东莞,社会保险争议往往被认为是行政管理部门的管理事项而将其排除在劳动争议范围之外。但是,最高人...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作三年了,公司没有给买保险,离职了有补偿吗
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企业不交社保处罚的规定:《中华人民共和国社会保险法》:第八十四条用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到工作八年,现在想离职,公司有补偿吗?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
在公司上班八年辞职有工资吗
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如果存在《劳动合同法》第46条规定的情形之一的解除劳动合同有补偿。补偿按照在单位工作年限支付,工作满...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>擅自离职公司不发放工资合法吗
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李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询在公司工作七年未签合同员工想退职公司怎样补偿
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已经超过了请求双倍工资的时效了,算作你与公司订立了无固定期限劳动合同,无法请求双倍工资赔偿,至于补偿,要看公司有无过错。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作10年,公司没给交保险,我现在想离职可以直接跟公司走吗
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根据《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;...
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