辞职后如何合法讨薪
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辞职后合法讨薪方法:与用人单位协商;向劳动行政部门投诉;向劳动争议调解委员会申请调解;向劳动争议仲裁...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>员工讨论薪资被开除,劳动仲裁胜诉几率
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申请劳动仲裁怎么才能胜诉的基础是有证明存在劳动关系的证据: 1、双方签订的劳动合同; 2、工资卡、工...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对讨论薪资被辞退合法吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
民工讨薪的方法是什么
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张静律师|高级合伙人,19年经验在线咨询签了合同被辞退有赔偿金吗
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王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询讨论薪水被同事举报,公司要辞退我怎么办
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最普遍的介绍:合同问题特点是什么:因讨论被辞退举例说明应用场景:劳动合同法其它含义:无辜辞退举例说明应用场景:劳动监察大队投诉...
河北在线咨询顾问团咨询我>>讨论十天不发工资违法吗
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劳动者在试用期内是有工资的,如果用人单位规定试用期不满10天不发工资的,是属于违法的行为。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工私下讨论工资违法吗
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员工私下讨论工资是不违法的。我国公民享有言论自由权,且工资并不涉及国家秘密或者商业秘密,因此是可以讨...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
讨论薪资被辞退合法吗,律师怎么看
孕妇能被公司辞退吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询被公司辞退补偿几个月的工资
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验 在线咨询辅警被辞退会留档案吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询员工讨论薪资被开除,胜诉几率
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如单位涉嫌非法解除,您可以申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。可以咨询律师后处理...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>辞退一个讨薪索贿的员工合法吗?
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员工索贿被开除的是不违法的。索贿既是违法行为,也是严重违反用人单位规章制度的行为,受贿情节或者金额达到公司制度规定的开除标准的,公司可以将其开除,所以当员工索贿节或者金额达到公司制度规定的开除标准的将...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>针对讨论薪资被辞退合法吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
教师讨薪被套上手铐合法吗?
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这就是权力的错位表现。不单是合不合法的问题本来它是用来制止有威胁行为的坏人,,反而用来控制要求满足自...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>讨薪拖欠工资违法吗?
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拖欠工资违法。 《中华人民共和国劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>入职三天被辞退了能讨要工资吗
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劳动者只要付出了实际劳动,就有权拿到应得的工资,用人单位不得克扣。如果签订了劳动合同,这三天的工资当...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师| 专职律师,6年经验在线咨询工作四年被辞退赔偿几个月工资
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到讨论薪资被辞退合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
讨薪期间被辞退,公司赔偿如何算
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劳动者讨薪被公司辞退的,如果用人单位是属于一种违法辞退的,用人单位是应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>被讨薪,被公司辞退后应该如何申请赔偿
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劳动者讨薪被公司辞退的,如果用人单位是属于一种违法辞退的,用人单位是应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>假学历被辞退以后还有薪资吗
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使用假学历的劳动者在试用期被辞退后有工资,但造成用人单位损失的应当承担赔偿责任。经济损失可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>被辞退13薪要给我吗
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如果劳动者与用人单位签订劳动合同时明确约定十三薪的,劳动者工作满一年的,应当要支付十三薪。如果没有约...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>未经村民讨论确定方案讨论后挨家挨户签字合法吗
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若村集体经济组织或村民委员会在未经村民会议商议的情况下即做出签署合同之决策,则该行为应被认为具有法律...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
企业怎样合法辞退员工
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询公司无故降薪又不辞退怎么解决
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询无薪辞退和加班合法吗
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1、不合法。公司违法,可以向公司所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。要求支付工资及经济补偿金。 2、公司可以以严重违反劳动纪律和公司规章制度为由解除劳动合同,但必须调查核实,并以规定的程序作出处理认定,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>上班间被辞退,扣除三天底薪合法吗?
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单位不能扣除你的工资,可以到劳动监察大队进行举报投诉。劳动者在试用期内因用工方原因解除劳动合同的,用工方需要支付半个月的工资作为经济补偿金(试用期不超过6个月的),并提前1个月通知劳动者本人。...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>遇到讨论薪资被辞退合法吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
拖欠工资怎么写辞职信讨薪
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拖欠工资不用写辞职信讨薪,直接单方面解除劳动合同并且要求用人单位支付拖欠的工资。用人单位不支付的,直...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不签劳动合同被辞退怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询讨薪讨债如何处理,合法讨薪讨债流程
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劳动者工资申请方式:与用人单位协商;请求调解组织调解;向劳动行政部门举报,由劳动行政部门责令限期支付;向劳动仲裁部门申请劳动仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院起诉。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>员工被辞退有底薪吗?
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 2、这里所称的月工资是指劳动者在劳...
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