我国法律规定的加班费的发放规定是怎么样的
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关于我国加班费的发放规定,根据相关法律,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>法律对加班的规定是怎样的,怎样计算加班费呢?
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对国庆期间加班的法律规定是怎样的?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
加班费国家是怎么规定的
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询地邻种树,法律是怎样规定的?
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王元会律师|专职律师,5年经验在线咨询国庆期间加班工资怎么算国庆节放假加班费的计算方法是什么样的呢?
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劳动者在国庆期间加班,用人单位应当支付其3倍的工资,具体法定节假日加班费的计算方式:月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式:月工...
青海在线咨询顾问团咨询我>>国庆节加班工资的规定是什么
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国庆节加班工资的规定是:根据《中华人民共和国劳动法》规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>国家法定一个月加班时间是怎样的
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用人单位安排劳动者加班一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长的,每日不得超过三小时,每月不得超过...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国庆期间加班的法律规定是怎样的?,律师怎么看
劳动法加班费规定
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张来律师| 专职律师,4年经验 在线咨询中国结婚法定年龄是怎么规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询法律规定协议解除的效力是什么样的
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李梦瑶律师| 专职律师,6年经验 在线咨询国庆法定加班时间是什么,规定是什么的
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法定节假日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工资的300%另行支付加班工资 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 公休日:按不低于员工本人按上一个月的平均日工资或小时工...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>国庆法定加班几天,劳动法怎样规定的?
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据了解,《劳动法》规定,劳动者在法定节假日加班的,用人单位应该支付3倍工资,不得以调休等方式代替。加班工资=(月工资/21.75)x300%x加班天数。 劳动者在休息日加班的,用人单位应该支付2倍工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对国庆期间加班的法律规定是怎样的?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
我国法律对加班工资的规定
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1,劳动法第41条规定:用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>根据我国最新的法律规定固定加班怎样算
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法定节假日加班工资=月工资pide;21.75×天数×300% 法定节假日小时加班工资=月工资pid...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>怎样计算国庆加班费?
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国庆节安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 有下列情形之一的,用人单位应当按照下...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国家规定的临保日期是多久
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询立案后侦查时间是怎样规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到国庆期间加班的法律规定是怎样的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据劳动法的规定国庆节加班费是怎样的呢
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10月1日—3日为法定节假日,安排加班必须支付不低于正常工资的300%的工资报酬,并且不能采取补休的方式代替法定节假日的加班工资;其余四天(9月29日、30日,10月4日、5日)为休息日,安排加班又不...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>国庆期间加班算违法吗
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不合法,事业单位与劳动者建立劳动关系的,也应当严格按照劳动法执行,加班自愿必须与劳动者协商达成一致。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>国庆节期间公司加班是否有劳动法规定
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1、《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度 2、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》企业对符合下列条件之一的职...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>根据相关法律的规定国庆节加班工资是额外另发吗
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根据相关法律的规定国庆节加班工资是额外另发的,法定假日加班工资应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>2022年劳动法对加班时间的规定是怎样的?
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《劳动法》规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者在法定...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
我国目前的法定工作时间是
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询换押的法律规定
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王元会律师| 专职律师,5年经验在线咨询国庆节国庆加班7天有没有什么法律的规定?
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如果未安排调休,并且当月加班时间超过三十六小时的,不合法。《劳动法》第四十一条规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>想要知道我国法律对于夜间加班规定是怎样的,
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正常工作日加班的加班费是1.5倍工资,休息日加班是2倍工资,法定节假日加班是3倍工资。 《劳动法》 第四十四条对于夜间加班规定的这个问题,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国庆期间加班的法律规定是怎样的?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
加班费1.5倍怎样算的?法律是如何规定的?
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平时一天8小时,超过这个时间都为加班,也就是平时的1.5倍,星期六星期天另外算核算方法,920/17...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>抓赌新规定是怎样的
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询法律对加班的规定是怎样的,怎样计算加班费呢?
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1、计算加班工资时,日工资按平均每月计薪天数21.75天折算,小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即: 节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75×300% 休息日加班工资=加班工资的计算基数...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>国庆加班一天调休三天的法律规定是哪些
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劳动法第四十四条是这样规定的:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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