工资发放节假日节假日工资怎么发
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国家规定的节假日工资的发放办法:如果劳动者在节假日内正常休假的,则工资照常发放;如果在法定节假日内被...
哪些节日应该放假
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我国法律规定的节假日包括:元旦,放假1天;春节,放假3天;清明节,放假1天;劳动节,放假1天;端午节...
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节假日三倍工资算4倍吗
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产假节假日算不算在内
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节假日加班后工作日请假工资应该如何算?
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周六周日加班如果调休可以不支付加班费。法定节日加班必须支付三倍工资,且不允许调休。 按劳动法第四十四条规定,用人单位工作日延长工作时间和法定假日安排劳动者工作的,应当支付加班工资;休息日安排劳动者工作...
节假日按照几倍工资计算
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节假日通常都是按照3倍加班工资。定义如下: 1、因为仅仅只是要求节假日; 2、法定休假日安排劳动者工...
节假日之后离职有节假日的工资吗?
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劳动者离职后,用人单位应当及时、足额向劳动者发放工资,该工资包含法定节假日期间的工资,因为法律已经明...
不明白,就问一问
节假日工资应该怎么算,律师怎么看
节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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节假日装修扰民怎么投诉
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国庆节节假日几天三薪
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节假日加班应该按基本工资算吗?
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要看你们哪里按不按劳动法,怎么规定的,按劳动法就算3倍工资。 若对请问节假日加班应该按基本工资算吗还有疑问,欢迎致电咨询我们。...
非年休假的工资在法定节假日应该怎么计算
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《企业职工带薪年休假实施办法》第十条规定,用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休假天数,应当在本年度内对职工应休未休年休假天数,按照其日工资收入的300%支付未休年休假工资报...
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节假日补班算工作日吗
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法定节假日调休不算工作日。依据我国劳动法规定,国家法定节假日不可以进行调休,法定节假日上班应按加班计...
工人有节假日工资吗?
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法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,...
节假日怎么规定加班工资
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节假日加班工资的规定如下: 1、节假日加班工资是平时工资的三倍; 2、法定休假日安排劳动者工作的,要...
法院法定节假日放假吗
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假期安排2021法定节假日
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工资计算方法节假日休假日加班工资怎么算的
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法定节假日是三倍工资,具体规定如下: 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; ...
法定节假日加班工资怎么算的,应该怎么扣费的?
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《劳动法》第四十四条规定,有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日...
节假日加班超过8小时应该怎么算加班工资
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有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的...
工资发放日遇到节假日
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用人单位如果遇到节假日的,应该提前在最近的工作日支付工资,而不是延后支付。且用人单位要足额、按时支付...
节假日工伤算工伤吗
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不算。 法定节假日是法定的休息时间,况且不会是在工作的地点,更不会是因工作的原因,因此不能算工伤,工...
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一般驾校节假日放假吗
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产假法定节假日顺延吗
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节日当天加班应不应该算工资?
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经劳动部门批准执行不定时工作制的劳动者,在明确工作量的前提下,本人的工作和休息时间可以自主安排,使用者不支付加班补贴。实行不定时工作制人员不执行加班工资的规定。但执行不定时工作人员的工作时间仍应按照相...
劳动者在节假日加班工资如何计算,节假日加班工资是否应该加倍支付
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关于节假日加班工资计算的问题,在节假日加班是要支付比平时多要高的工资的。 根据国务院办公厅通知,2010年清明节放假安排为: 4月3日(星期六[23.140.65%])至5日(星期一)放假公休,共3天...
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事业单位节假日加班工资应该如何安排
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如果事业单位的职工在法定节假日加班,其加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休...
节假日高速收费吗
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节假日按什么工资计算?
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节假日按正常收入发工资,如果安排加班的话,需要支付加班费。法定节假日属于正常的带薪休假,原则上是要按照正常的收入发工资,法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果单位不发工...
节假日节假日能发工资吗
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可以。依据工资支付暂行规定的要求,用人单位如果遇到节假日的,应该提前在最近的工作日支付工资,而不是延后支付。用人单位遇到非人力所能抗拒的自然灾害、战争等原因,无法按时支付工资,可以延期支付;用人单位确...