工作半个月社保要交多少
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工作半个月，社保公司部分应该是公司承担。其实无论工作多长时间，社保作为企业为在职员工提供的福利，个人...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
员工来公司工作仅三个月未交社保,公司需要赔偿吗
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公司前三个月不给新入职员工交社保是不合理且不合法的。《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工...
赵佳律师|专职律师，14年经验咨询我>>
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公司想给员工缴纳社保需要操作什么
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李胜春律师|，20年经验在线咨询
换工作社保断了一个月怎么补
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郑晓明律师|专职律师，5年经验在线咨询
员工来公司工作仅三个月未交社保,公司需要赔偿吗
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公司前三个月不给新入职员工交社保是不合理且不合法的。《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。《社会保险法》第六十三条规定，用人单位...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>
工作不满半个月缴纳社保吗
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工作不满半个月缴纳社保。 所有用人单位只要用人，就必须签订劳动合同，劳动关系确定后就必须给员工买下社...
李俐律师|
专职律师，3年经验
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公司辞职半个月了，工资怎么不给
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第一、避免员工离职后后继问题找不到责任人。公司不差员工半个月的工资，但是很多企业的员工在办理离职后，...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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不明白，就问一问
工作了半个月公司需不需给交社保，律师怎么看
新公司给员工交社保流程
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郑晓明律师|
专职律师，5年经验
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社保交了几个月在哪里查
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何帆律师|
，5年经验
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公司交社保与个人交社保的区别是
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验
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半个月公司员工要不要扣社保
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要的。在劳动合同期内，员工请假经单位同意的，员工只需要支付保险的个人部分，不需要承担单位应承担部分。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，劳动者每月缴存的社保费用由两部分组成，一是用人单位缴纳的，二...
吉林省在线咨询顾问团
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工作一个月了，上班一个月不交社保
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是不合法的。你可以申请劳动仲裁要求支付工资；工作期间未替你交社保，可以要求补缴工作期间未依法缴纳的社会保险，即补缴入职至今的社保或给予现金补偿；未依法与你签订书面劳动合同或书面无固定期限劳动合同，可以...
宁夏在线咨询顾问团
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上了半个月办，公司不愿意给工资
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给的说法是什么...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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工作半个月员工离职,当月社保还要交吗
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目前的确有一些公司自己的制度你规定，比如上半月离职，就不给上保险之类的，但这个是不符合法律规定的，只...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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公司给员工补交社保需要补个税吗
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公司给员工补交社保，个税是不需要补的。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造...
唐晓峰律师|
创始人，13年经验
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社保断了半年能补交吗
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黄世皓律师|
专职律师，4年经验在线咨询
自己交社保漏了一个月怎么办
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彭景丽律师|
合伙人，13年经验在线咨询
遇到工作了半个月公司需不需给交社保，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
入职一个月了公司不给我公司交社保了，怎么办
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公司必须要为员工购买社保，在员工入职起一个月内就要交社保，若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保，可以要求公司补交过去没有买的社保。并且，公司未依法缴纳社会保险，员工离职时也可以要求对方补缴。 公司...
青海在线咨询顾问团
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公司给员工补缴社保, 个人需要补交吗
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补交社保，公司应交公司应承担的部分，个人应交个人应承担的部分。 社保是强制险，公司必须要为员工购买，即使员工不要公司买或书面同意公司不买，公司不买也是违法的。 社保个人账户金额不可提前支取，但可以办理...
黑龙江在线咨询顾问团
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公司需要给社保挂靠社保公司交钱吗
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挂靠单位，这样缴费只适用于不是当地户口，又需要社保参保的人员。你要承担单位缴费部分，这部分费用是进去社保基金的，不进个人账户。个人账户里只有应该从工资里扣除部分。基本上全部费用75%进社保基金 个人如...
内蒙古在线咨询顾问团
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公司不给半个月工资怎么办
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1、协商解决。 2、到劳动行政部门举报(通常是单位所在区的劳动监察大队)。 3、直接申请仲裁。搜集相...
张丽丽律师|
专职律师，9年经验
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工作半年不交社保公司有什么责任?
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工作半年不交社保，公司有以下责任：未办理社保登记的，由社会保险行政部门责令限期改正，逾期不改正的处罚...
吴莉律师|
专职律师，5年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
怎么查公司每月交多少钱社保
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肖丹婷律师|
，8年经验在线咨询
社保公司和个人各交多少
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李耿律师|
专职律师，5年经验在线咨询
公司辞退我只给交了一个月社保
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关于社保,因为整月只有一个月就算要公司补交的话,也只能得到一个月的,因为6月份和8月份都不是整月的,公司可以不交的,考虑到以后找工作,人家做调查,这个社保不要了. 其实我朋友是想继续维持劳动关系的,现...
台湾在线咨询顾问团
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请假半个月单位还需要交社保吗？
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在合同期内，员工请假经单位同意的，员工只需要支付保险的个人部分，不需要承担单位应承担部分。 按照《中华人民共和国社会保险法》的规定，劳动者每月缴存的社保费用由两部分组成，一是用人单位缴纳的，二是劳动者...
山东在线咨询顾问团
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员工上了半个月班公司是否有必要买一个月社保
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员工上了半个月班公司没有必要给当事人买一个月社保。公司招新员工，都有一个月试用期，在试用期内是不交社...
吴国公律师|
律所主任，25年经验
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社保交给哪个部门
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李娟律师|
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入职一个月交了社保，离职后公司不给我交保险？
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保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日 开始为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生 不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以 要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向...
山东在线咨询顾问团
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工作三个月没交社保，社保公司有没有补偿
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第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的，同时，可以据此要求公司支付经济补偿金的。 第二、如公司一直没有签合同，也是违法的，可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最长可要求2年的双倍工资。...
北京在线咨询顾问团
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